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全市国资系统加强反腐倡廉专题党课讲稿范文【完整版】

时间:2022-08-03 09:20:07 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的全市国资系统加强反腐倡廉专题党课讲稿范文【完整版】,供大家参考。

全市国资系统加强反腐倡廉专题党课讲稿范文【完整版】

全市国资系统加强反腐倡廉专题党课讲稿范文

 

 市国资系统加强反腐倡廉专题党课

 为进一步推动反腐倡廉工作的开展,根据市局党组工作的计划安排,今天由我来给大家上一堂专题党课,这次党课主要是纪检监察部门对 2013 年至 2021 年期间,全市国资系统领导干部违纪违法情况的分析,从中查找思想教育、制度落实,管理监督等方面的薄弱环节,以进一步突出工作重点,加大预防腐败工作的力度,推进惩防体系建设。也为大家进一步拧紧纪律安全弦。

 一、违纪违法案件的基本情况和特点 2013 年到 2021 年,全市国资系统共立案查处违纪违法案件 X 件X 人。其中追究刑事责任 X 人;党纪、政纪处分 X 人(对其中 X 人同时采取开除公职、限期调离和要求个人辞职等方式清理出队伍) ;另有X 人受到了警戒或通报批评等处理。分析这些违纪违法案件,有以下特点: 1 1 、从违纪违法案件的发案态势看,年发案率呈平稳状态。过去,违纪违法的发案率徘徊在领导干部总人数的 X%至 X%之间。其中,最高的是 XX 年,共有 X 人违纪违法,其发案率为 X%,最低的是 X 年和X 年,发案率均为 X%。据了解,违纪违法年发案率在全国国资系统处于低位状态。

 2 2 、从违纪违法人员案发部门看,招标、规划部门位居前两位,财务部门位居第三。8 年中,违纪违法人员共有 X 人,其中招标部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占全市国资系统招标条线总人数的 X%;规划部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占全市国资系统规划条线总人数的 X% ;财务部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占全市国资系统财务条线总人数的 X%;其他部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占国资系统综合部门条线总人数的 X%。这些数据反映,国资系统不存在“真空地带”,各个部门、各个条线都有可能存在违纪违法问题,其中,招标、规划、财务是违纪违法案件的高发部门,这与这些部门拥有的条线特有权力有关。其他部门发生的违纪违法案件主要是违反行政纪律和社会公德问题,必须加强教育和管理。

 3 3 、从违纪违法人员性别看,男性有 X 人,女性有 X 人,分别占违纪违法人员总人数的 X%和 X%。男性违纪违法人员占男性领导干部总人数的 X%,女性违纪违法人员占女性领导干部总人数的 X%。男性领导干部的违纪违法率是女性领导干部的 X 倍多。说明,在现实生活中,男性领导干部的交际活动多于女性,受到的诱惑大于女性,男性的自律能力低于女性,男性领导干部是反腐倡廉工作的重点群体。

 4 4 、从违纪违法人员年龄结构看,20 岁至 30 岁的违纪违法人员有 X 人;占违纪违法人员总数的 X%;31 岁至 45 岁的违纪违法人员有 X 人,占违纪违法人员总数的 X%; 45 岁以上的违纪违法人员有 X 人,占违纪违法人员总数的 X%。45 岁以下的违纪违法人员占违纪违法人

 员总人数的 X%。中青年领导干部违纪违法问题比例较大,人数较多。说明,开展党风廉政教育,加强监督管理,必须在坚持普遍性的基础上,把 45 岁以下的中青年领导干部作为重点对象。

 5 5 、从违纪违法案件的类型看,利用招标等职务职权违纪违法的 人员有 X 人,占违纪违法人员总人数的 X;违反行政管理规定的有 X人,占 X%;违反社会公德的有 X 人,占 X%。这说明,利用职权违纪违法问题比较突出,必须强化对条线特殊职权的监督制约,防止权力寻租和滥用。

 6 6 、从违纪违法人员中党员比例看,8 年中,违纪违法党员有 X人,分别占违纪违法总人数的 X%、国资系统党员总人数的 X%,其中X 年受到处分的 X 名违纪违法人员全部是党员。按理说,党员的政治素质、廉洁自律意识等应高于普通群众,违纪违法发案率远低于普通群众,但事实并非如此。而且自 C 年以来,先后进行过“三严三实”教育、“不忘初心、牢记使命”教育、党史学习教育,但国资系统党员的违纪违法问题仍比较突出,这就要求我们尤其要重视加强对党员的思想教育和党的组织建设。

 7 7 、从处以上干部违纪违法案发态势看,8 年中,处以上干部违纪违法的共有 X 人。除 X 年未发生处以上干部违纪违法问题外,其余每年都有发生。其中,X 年有 X 人,居首位,反映处以上干部的发案率呈攀升态势,必须引起我们的足够重视。

 8 8 、从违纪违法人员所处单位看,8 年中,X 县、X 区、X 区共有X 人违纪违法,占该局领导干部总人数的 X%;基层违纪违法人员共有X 人,占基层领导干部总人数的 X%。基层国资系统违纪违法发案率为市直机关的两倍多,说明国资系统党风廉政建设和反腐败工作的重点应放在基层。

 二、案发原因 国资系统领导干部发生违纪违法案件的原因是多方面的,既有客观的,也有主观的,主要有 : 1 1 、教育不够扎实,理想信念动摇。当前,在改革开放不断深化,市场经济不断发展的新形势下,社会上出现的“四个多样化”,给国资系统队伍思想上带来了一定的负面影响。而一些单位对领导干部的思想教育重视不够,或虽然也搞了教育,但教育大多流于形式、走过场,缺乏针对性和有效性,没有起到入耳入脑的作用。加之极少数领导干部平时对学习政治理论不感兴趣,放松学习改造,导致世界观发生偏移。当他们看到社会上一些人赚了大钱,甚至成了暴发户,就心态失去平衡,以致产生了“理想理想,有利就想;前途前途,有钱就图”的错误想法。由于受拜金主义影响,一切向“钱”看,使其理想信念发生了动摇。少数领导干部把手中的职权当作谋取私利,寻觅“发财”的工具,大搞权钱交易。被查处的违纪违法领导干部,在检查或悔过书中都写到,其违纪违法的主要原因是由于平时不注重学习,对单位组织的思想政治教育,要么不参加,要么“人在心不在”,从而

 忽视世界观的改造,逐渐失去对远大理想的追求,直至出了问题才后悔莫及。一些单位对思想教育抓得不够扎实,极少数领导干部放松学习改造,理想信念动摇,世界观和人生观扭曲,在实际生活中把握不住自己的人生航向,这是他们违纪违法甚至犯罪的根本原因。

 2 2 、宗旨意识淡化,以权谋私严重。少数领导干部为人民服务的宗旨意识淡化,不能正确对待和行使手中的权力,经不起改革开放和执政的考验。这是他们走上违纪违法甚至犯罪造路的又一重要原因。如 X 县局物资采购科长 XX,长期从事招标采购工作,接触的大多是老板。看着别人大把大把地花钱,XX 渐渐动了心,由开始向往、追求,逐步变成了欲望。他把党组织和人民赋予的权力当作自己的特权,认为自己大权在握,凭自己一句话,就可以让这些老板盈利进出成千上万,深感手中权力的份量。于是,萌生了吃他们的、用他们的算不了什么的邪念,最后发展到收受贿赂共计人民币 X 万余元,落得被判处有期徒刑 X 年的下场。实践再次证明,权力是柄双刃剑,正确行使能为人民造福,错误行使则给自己掘墓。

 3 3 、不正之风侵蚀,自律意识淡薄。不正之风对领导干部的影响、侵蚀很大。面对这些歪风邪气,少数领导干部也随波逐流。如某 X 区财务科长 X 随朋友去不健康场所,接受色情异性按摩,被公安机关予以治安拘留 15 天和治安罚款 200 元的行政处罚。由于各种原因,认为“搞定”某个人,就能办成事的观念在社会上十分盛行。由于领导干部和关键岗位的工作人员,可以决定重大利益的归属,所以他们成

 为社会上不同利益主体追捧的对象,往往处于关系、人情、金钱的重重包围之中。一些别有用心的人处心积虑地与领导干部、工作人员拉关系、交朋友,投其所好,用长期的感情投资,麻痹他们的自我防范意识,少数意志薄弱者未能守住行为底线,在不正之风的侵蚀下彻底败下阵来,最终堕入违纪违法的泥潭,甚至落得 “ 一次失足、一生尽毁”的下场。

 4 4 、追求享乐主义,业外约束不严。在发展社会主义市场经济的新形势下,极少数领导干部自我要求不严,缺乏国资系统应有的荣誉感和责任感,业外约束不严,片面追求享乐主义,贪图享受,甚至迷恋灯红酒绿场所,寻求精神“刺激”,最终导致人生坐标偏离正确的航向。如 X 区干部 X 临退休前在一啤酒屋酒足饭饱后,进行色情流氓活动,并介绍他人卖淫、嫖娼,生活腐化堕落,被依法追究刑事责任。其行为完全丧失了领导干部应该具有的思想觉悟和道德操守,在社会上造成了很坏的影响。

 5 5 、管理监督不严,制度落实不力。少数单位领导抓党风廉政建设的责任意识不强,对管辖范围内的领导干部疏于管理监督。他们存在想当老好人,怕大胆管理会得罪人的思想。有的出于人情考虑,当面不批评,背后也不个别提醒。有的对队伍中出现的苗头性问题敏感性不强,认为没什么大不了的,不以为然。有的想大事化小、小事化了,对发生的问题隐瞒不报。有的在管理监督上存在“灯下黑”现象。国资系统各方面都有一套比较完善的规章制度,但极少数人员却不落

 实,或落实不到位,领导又疏于管理监督,同事之间也互不提醒、互不监督,以致一些苗头性问题发展成严重的违纪违法甚至犯罪问题。X 区原财务科长 X 涉嫌诈骗犯罪等案件就是这样发生的。

 三、经验教训 综观 2013 年以来全市国资系统少数领导干部违纪违法轨迹,应吸取的经验教训是多方面的,既有思想教育方面的薄弱环节,也有管理监督的不落实,还有自身修养和素质的缺陷。每一个领导干部,尤其是各级领导干部,都应该从这些违纪违法案件中吸取经验教训: 1 1 、要树立正确的权力观,决不能淡忘职责。国资系统肩负着推动社会经济发展、提高人民生活水平的重要职责,权力可谓大矣!但必须清醒地看到,这些权力是党和人民赋予的,只能用来为人民服务。这些年来有不少领导干部之所以走上违纪违法道路,就是因为他们利用职务之便,用公权谋私利,人民赋予的权力甚至被用来“寻租”和满足私欲,有的最终落得身败名裂的下场。因此,每一个领导干部都必须牢固树立正确的权力观、地位观和利益观,牢记自己肩负的神圣职责,为人民掌好、用好权力,恪尽职守,尽职尽责,成为遵规守纪的模范。

 2 2 、要处处严格要求自己,决不能放纵欲望。领导干部也有个人的正当利益。我们从来不反对领导干部在政策和制度规定的范围内,获得应有的报酬和利益。但是,“君子爱财,取之有道”。现在有的人

 过分在意票子、房子、车子;有的追求物质享受胜过爱惜自己的名誉,热衷于吃喝玩乐,往来于“哥们”、“大款”之间;有的甚至被“升官发财”、“包养情妇”等腐朽思想迷住了心窍。这些都是十分危险的信号。那些被推上审判席的少数领导干部,其腐化堕落的过程都是从贪图享乐、私欲膨胀开始的。我们一定要引以为戒,保持心理平衡,节制自己的欲望,处处严格要求自已,保持“拒腐蚀、永不沾”的清正廉洁本色。

 3 3 、要树立正确的人情 观,决不能为情所累。中华民族是一个重亲情、友情的民族。每一个人都处于各种各样的社会关系之中,讲亲情、友情,这是能够理解的,也是应当的,但要是非分明,不能只讲亲情、友情,而不讲原则、法纪。我们有的领导干部就是在这个问题上把握不住自己,对配偶、子女、亲友、同学、同事提出的不合理要求,碍于情面,明知不对、也不拒绝。对他们的错误不批评、不教育、不制止,甚至违法办事,利用自己手中的权力为其谋取非法利益,以致在错误的道路上越陷越深,最后为亲情、友情所害。

 4 4 、要坚持警钟长鸣,决不能存在侥幸心理。一些领导干部犯错误,常常与其心存侥幸、自作聪明有关。有的觉得自己是领导干部,或者有所谓的“硬关系”,犯了错误别人也不会查甚至不敢查;有的觉得自己手段高明,机关算尽,犯了错误即使被揭发,也难以查出来;有的则认为,现在有问题的不在少数,法不责众,能查出来的只是极少数,不一定查到自已头上来,存在着侥幸心理。“要想人不知,除

 非己莫为”。只要你违纪违法,就等于埋下了一颗随时可能爆炸的定时炸弹。尽管你强作镇静,但内心还是寝食不安,惶惶不可终日。因此,领导干部首先是不能有意去犯错误,即使犯了错误也要尽快悬崖勒马,迷途知返,主动交待,争取宽大处理。

 5 5 、要认真抓好教育,决不能图形式、走过场。认真做好思想教育工作,从思想上转变观念,筑牢拒腐防变的思想道德防线,是加强国资系统反腐倡廉工作,保持廉洁的有效手段。我们应当充分认识新形势下,加强反腐倡廉教育工作的重要性和必要性。加强反腐倡廉教育,要着力在提高全体领导干部的思想政治素质上下功夫,增强廉洁自律的自觉性和能力,切实做到“自重、自省、自警、自励”。许多违纪违法人员,不是不知道纪律规定,不是不知道一名党员的行为规范,而是在一些诱惑面前经不起考验,在少数人或者个别人的场合下不能自廉自持。提高素质、落实自律是防范违纪违法问题发生的根本环节。加强思想教育工作,还要在针对性和有效性上下功夫,决不能走过场、图形式,搞花架子。对上级布置的各项教育活动,要认真贯彻招标,决不能“会过拉倒”、“文来文去”。教育中,要突出重点部门、重点环节、重点对象,在加强对各个年龄段领导干部和其他工作人员思想教育的同时,尤其要加强对招标、规划等部门人员,以及45 岁以下中青年领导干部的教育,做到不漏一人,不留死角。对各种学习教育,要抓好落实,加强检查和考核。要采取多种行之有效的方式、方法,使广大领导干部和其他工作人员能够入耳入脑。

 6 6 、要不断深化改革,决不能让权力失去制约。从一些被查处的违纪违法案件中,我们看到,不正之风和腐败现象的产生,既与少数领导干部缺乏抵御腐朽思想侵蚀的能力有关,也与招标、行政管理等工作中,一些单位或部门管理制度上存在漏洞,权力失去制约监督有关。要防止权力在运行过程中蜕化,就必须不断深化改革,建立一整套严格、完善的制度体制,强化对条线特殊权力的监督制约。将权力关进笼子里。近几年来,虽然我们制定了一整套规章制度,但有的已不符合形势要求;有的可操作性不强;有的只限于挂在墙上,写...

全市国资系统加强反腐倡廉专题党课讲稿范文

 

 反腐倡廉专题党课讲稿 5 5 篇

  反腐倡廉专题党课讲稿优选参考模板【一】

 同志们:

 党的十八大以来,党中央全面推进从严治党,腐败蔓延势头得到有效遏制,反腐败斗争压倒性态势已经形成,不敢腐的目标初步实现,不能腐的制度日益完善,不想腐的堤坝正在构筑,党内政治生活呈现新气象,党风政风明显好转,百姓是好评如潮。2017 年 10 月党的十九召开。国家监察体制改革,国家监察委成立,2018年 3 月 20 日中华人民共和国监察法颁布。从严治党成为常态,反腐败斗争压倒性态势会进一步巩固。那么在政治新常态下,我们广大党员应该持什么样的信念,修炼到何种思想境界,才能无悔于我们的党员身份?持什么样的人生观,具备什么样的品行,以什么样的心态,才能做到努力而快乐地工作和生活?今天,我想以漫谈的方式,与大家来交流。

 一、扬信念之帆 首先与大家分享几个廉洁故事 (一)六尺巷的故事 清朝康熙年间,张英担任文华殿大学士兼礼部尚书。他老家 x 桐城的官邸与吴家为邻,两家院落之间有条巷子,供双方出入使用。后来吴家要建新房,想占这条路,张家人不同意。双方争执不下,将官司打到当地县衙。县官考虑到两家人都是名门望族,不敢轻易了断。这时,张家人一气之下写封加急信送给张英,要求他出

 面解决。张英看了信后,给家里回信一封,内写了四句话:千里来书只为墙,让他三尺又何妨?万里长城今犹在,不见当年秦始皇。家人阅罢,明白其中含义,主动让出三尺空地。吴家见状,深受感动,也主动让出三尺房基地,"六尺巷"由此得名。

 (二)杨震拒贿 大将军邓骘(zhi)听说杨震非常贤明,就举派人征召他,推举他为秀才,他多次得到升迁,官至 x 刺史、东莱太守。杨震赴任途中,取道经过昌邑,他过去在 x曾推荐的秀才王密,担任昌邑县县令,前来拜见他,到了夜间,王密怀里揣着十斤银子来送给杨震。杨震说:“我了解你,你却不了解我,这是为什么呢?”王密说:“送金这件事在夜间是没有人知道的。”杨震回答说:“上天知道,神明知道,你知道,我知道。怎么说没有人知道呢!”王密羞愧地拿着银子回去了。后来杨震调任涿州郡担任太守。他本性公正廉洁,不肯接受私下的贿赂。他的子孙常常吃饭没有肉,出门没有车,他的老朋友中年长的人有的想要让他为子孙开办一些产业,杨震不答应,对他们说:“我要让后代被称作清白官吏的子孙,用这个来馈赠给他们,不也是很优厚的吗!” (三)子罕--不贪为宝 春秋时,宋国司空大臣子罕,掌管着建筑、制造以及劳务等事务,位高权重。子罕是个廉洁奉公的贤臣,遵循“当官以不贪为可贵、崇高”。

 某日,一位心怀叵测的人登门造访。将一块宝玉献于子罕。子罕不解地问道:“你将宝物送给我,大概是有事相求吧?不过我是从来不接受别人赠送的礼物的。”来人谅子罕不能识别这块宝玉的实际价值,便狡谲地说道:“我曾请一位玉工做过识别,

 说是稀有,大人能否帮忙真伪一下?” 于是子罕便叫来玉工鉴别,玉工仔细看了后赞不绝口地说:“这块玉完美绝然,价值连城啊!”来人连忙说道:“小人留下这等宝物终不得安宁,需防盗及抢,甚至于危及到生命祸害,所以还是献于大人收藏为妥!” 子罕拒绝地说道:“你以玉为宝,却为身外之物所烦恼;我以道德为宝,心境透明活得坦然。”来人进一步央求子罕收下宝玉。子罕正色道:“我决不会收下这块玉,如果收下来,你我双方就都丧失了宝!”见如此,来人只得讪讪地离开了。后人有诗为赞:子怜温润欲归仁,吾贵坚廉是宝身。自有不贪身内宝,玉人徒献外来珍。

 (四)毛泽东的廉洁故事 据主席身边的警卫员回忆,1929 年 1 月,红四军下井冈山,迂回于赣南、闽西之间,毛主席行军,战士们沿途没见他骑马,可部队中的伤兵、病号、掉队的战士们都骑过他的马。虽说毛主席是前委书记,但他同战士们同吃一锅饭,同吃一盆菜,没有丝毫区别。

 1932 年,红军打到 x,警卫员住在毛主席那里。一眼看见他脚上穿的黑线袜子,已经洗成又薄又稀的灰色袜子了,主席发现他盯着他的袜子看,就把脚一伸,说:“这双袜子还是 1929 年下井冈山后你替我买的,已经换过两次袜底了,你看还是好的。不过再不能换袜底子了,袜面也太稀薄,经不起洗了。”主席说着,还有些舍不得的样子。毛主席行军中惟一御寒的一条毯子,也不知用了多少年,上面的毛已基本上掉光,差不多是一个麻袋片了。部队并不是没有像样的毛毯,但是他硬是不要。

 现在想想,那时的毛主席已是红军的领导核心,毛主席的廉洁,在当时是少有

 的。

 (五)孔繁森廉洁小故事 新时期共产党员的楷模孔繁森,更是一位一尘不染两袖清风的好干部。这位模范干部收留了三个震灾中认识的孤儿。由于生活拮据,他到血库要求献血。在外人眼里,一个共产党的中高级干部生活如此清贫真难以想像。1993 年,妻子到 x 探亲,去的路费由自己筹措。由于看病,妻子将返程的路费花光,只好向孔繁森要钱,他东挪西借才勉强凑了 500 元,而回程机票当时是每个人 800 元。妻子不忍心让丈夫为难,就自己找熟人借了一些。回到 x 后,他妻子去看上大学的女儿,女儿一见面就对妈妈说:“学校让交学杂费,我写信给爸爸,爸爸让我跟您要。”他妻子一听,眼泪刷刷地流了下来———自己身上剩下的钱,连回家乡 x 的车票还不够,哪里还有钱给女儿交学费!孔繁森把工资中的相当大一部分用于帮助有困难的群众,平时根本就没有攒下几个钱。他给群众买药,扶贫济困时出手大方,少则百十元钱,多则上千元。他因车祸牺牲后,人们在他的遗体上找到的现金只有 8 元 6 角,在场的每个人都流了泪。

 上面几则廉洁故事,有的是古代官员的,有的是当代党的领袖和新时期党员干部。他们虽身居高位,但不倚重权势、高风亮节;守廉洁,拒贪欲;克勤克俭,安于清贫。从故事里,我们可以感受到他们淡泊明志、心怀天下、公而忘私的高尚情怀。他们的非凡气度和至高境界,来自什么?我想,应该来自于信念,是信念的力量让他们能超然物外,不思贪欲,一心为国为民。从古至今,这样的廉洁故事不胜枚举。古代的清官他们希望名流千史,而我们共产党的党员干部以全心全意为人民服

 务为宗旨,我们信仰共产主义。

 信仰是什么?信仰是指对某种主张、主义、宗教或某人极度相信和尊敬,拿来作为自己行动的指南或榜样。因为这种极度的相信和尊敬,让信仰者对自己所信仰的主义或人物高度认同,在向着目标前行的路上产生出强大的意志和顽强的定力。

 有人说信仰是一种方向,它犹如黑暗中的一盏明灯,让你不会迷茫。有人说信仰是一种力量,是你人生路上奋勇前行和战胜困难的不竭动力。我更愿说信仰是一种心态,人有了信仰,心就有了安放之所,从而达到一种“静”的境界,也惟有在静谧的心境中,真正的快乐才能存在。所以有信仰有信念比没有的人生活得淡定从容,更能经得起磨难,更有幸福感。那么,作为一名中国共产党党员,我们该有怎样的信仰?毋庸置疑,当我们举起右手,在中国共产党党旗下庄严宣誓,郑重作出承诺的那一刻,我们选择了把共产主义作为我们的信仰。可能你会说,共产主义太遥远,有点虚有点空。是的,信仰是心灵的产物,是一种精神追求。只有在扎根现实的土壤才能开花结果。我想,对我们而言,坚定信仰,就是热爱自己的职业,努力工作,勤勉敬业;遵从职业精神,把职业当事业去追求。在事业征途上,让信念的风帆高扬,带着我们去远航。

 二、存敬畏之念 刚才分享的杨震拒贿的故事中,王密说:“送金这件事在夜间是没有人知道的。”杨震回答说:上天知道,神明知道,我知道,你知道。怎么说没有人知道呢!这体现杨震对上天和神明的一种敬畏之心。

 古语言:人有所畏,其家必和;官有所畏,其政必兴;事有所畏,其业必成。

 明代吕坤在《呻吟语》中说:“畏则不敢肆而德以成,无畏则从其所欲而及于祸。”,意思是:凡是有所畏惧的人,就不敢放肆,心有约束,因此能修德养性;如果无所畏惧,“老子天下第一”,为所欲为,必定招致祸灾。

 敬畏,是人们处世的一种态度。恭敬而有礼,心存畏惧。简单说就是用“怕”来约束自己,做到谨言慎行,自重、自省、自警。也就是我们常说的,心有所畏言有所戒行有所止。

 个人认为,党员心中起码要有这“八个敬畏”,即:敬畏权力、敬畏组织、敬畏法纪、敬畏群众、敬畏名誉、敬畏师长、敬畏父母、敬畏婚姻。在这里我想重点谈一下其中的三个敬畏:

 一是敬畏权力。权力的本质是人民赋予的,只能用来为人民谋福利,党员干部在执行权力时必须牢记权力的

全市国资系统加强反腐倡廉专题党课讲稿范文

 

 市国资系统加强反腐倡廉专题党课

 为进一步推动反腐倡廉工作的开展,根据市局党组工作的计划安排,今天由我来给大家上一堂专题党课,这次党课主要是纪检监察部门对 2013 年至 2021 年期间,全市国资系统领导干部违纪违法情况的分析,从中查找思想教育、制度落实,管理监督等方面的薄弱环节,以进一步突出工作重点,加大预防腐败工作的力度,推进惩防体系建设。也为大家进一步拧紧纪律安全弦。

 一、违纪违法案件的基本情况和特点 2013 年到 2021 年,全市国资系统共立案查处违纪违法案件 X 件 X 人。其中追究刑事责任 X 人;党纪、政纪处分X 人(对其中 X 人同时采取开除公职、限期调离和要求个人辞职等方式清理出队伍);另有 X 人受到了警戒或通报批评等处理。分析这些违纪违法案件,有以下特点:

 1、从违纪违法案件的发案态势看,年发案率呈平稳状态。过去,违纪违法的发案率徘徊在领导干部总人数的 X%至 X%之间。其中,最高的是 XX 年,共有 X 人违纪违法,其发案率为 X%,最低的是 X 年和 X 年,发案率均为 X%。据了解,违纪违法年发案率在全国国资系统处于低位状态。

 2、从违纪违法人员案发部门看,招标、规划部门位居前两位,财务部门位居第三。8 年中,违纪违法人员共有 X 人,其中招标部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占全市国

  资系统招标条线总人数的 X%;规划部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占全市国资系统规划条线总人数的 X%;财务部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占全市国资系统财务条线总人数的 X%;其他部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占国资系统综合部门条线总人数的 X%。这些数据反映,国资系统不存在”真空地带”,各个部门、各个条线都有可能存在违纪违法问题,其中,招标、规划、财务是违纪违法案件的高发部门,这与这些部门拥有的条线特有权力有关。其他部门发生的违纪违法案件主要是违反行政纪律和社会公德问题,必须加强教育和管理。

 3、从违纪违法人员性别看,男性有 X 人,女性有 X 人,分别占违纪违法人员总人数的 X%和 X%。男性违纪违法人员占男性领导干部总人数的 X%,女性违纪违法人员占女性领导干部总人数的 X%。男性领导干部的违纪违法率是女性领导干部的 X 倍多。说明,在现实生活中,男性领导干部的交际活动多于女性,受到的诱惑大于女性,男性的自律能力低于女性,男性领导干部是反腐倡廉工作的重点群体。

 4、从违纪违法人员年龄结构看,20 岁至 30 岁的违纪违法人员有 X 人;占违纪违法人员总数的 X%;31 岁至 45 岁的违纪违法人员有 X 人,占违纪违法人员总数的 X%;45 岁以上的违纪违法人员有 X 人,占违纪违法人员总数的 X%。45 岁以下的违纪违法人员占违纪违法人员总人数的 X%。中青年领导干部违纪违法问题比例较大,人数较多。说明,开展党风廉政教育,加强监督管理,必须在坚持普遍性的基础

  上,把 45 岁以下的中青年领导干部作为重点对象。

 5、从违纪违法案件的类型看,利用招标等职务职权违纪违法的人员有 X 人,占违纪违法人员总人数的 X;违反行政管理规定的有 X 人,占 X%;违反社会公德的有 X 人,占X%。这说明,利用职权违纪违法问题比较突出,必须强化对条线特殊职权的监督制约,防止权力寻租和滥用。

 6、从违纪违法人员中党员比例看,8 年中,违纪违法党员有 X 人,分别占违纪违法总人数的 X%、国资系统党员总人数的 X%,其中 X 年受到处分的 X 名违纪违法人员全部是党员。按理说,党员的政治素质、廉洁自律意识等应高于普通群众,违纪违法发案率远低于普通群众,但事实并非如此。而且自 C 年以来,先后进行过”三严三实”教育、”不忘初心、牢记使命”教育、党史学习教育,但国资系统党员的违纪违法问题仍比较突出,这就要求我们尤其要重视加强对党员的思想教育和党的组织建设。

 7、从处以上干部违纪违法案发态势看,8 年中,处以上干部违纪违法的共有 X 人。除 X 年未发生处以上干部违纪违法问题外,其余每年都有发生。其中,X 年有 X 人,居首位,反映处以上干部的发案率呈攀升态势,必须引起我们的足够重视。

 8、从违纪违法人员所处单位看,8 年中,X 县、X 区、X 区共有 X 人违纪违法,占该局领导干部总人数的 X%;基层违纪违法人员共有 X 人,占基层领导干部总人数的 X%。基层国资系统违纪违法发案率为市直机关的两倍多,说明国

  资系统党风廉政建设和反腐败工作的重点应放在基层。

 二、案发原因 国资系统领导干部发生违纪违法案件的原因是多方面的,既有客观的,也有主观的,主要有:

 1、教育不够扎实,理想信念动摇。当前,在改革开放不断深化,市场经济不断发展的新形势下,社会上出现的”四个多样化”,给国资系统队伍思想上带来了一定的负面影响。而一些单位对领导干部的思想教育重视不够,或虽然也搞了教育,但教育大多流于形式、走过场,缺乏针对性和有效性,没有起到入耳入脑的作用。加之极少数领导干部平时对学习政治理论不感兴趣,放松学习改造,导致世界观发生偏移。当他们看到社会上一些人赚了大钱,甚至成了暴发户,就心态失去平衡,以致产生了”理想理想,有利就想;前途前途,有钱就图”的错误想法。由于受拜金主义影响,一切向”钱”看,使其理想信念发生了动摇。少数领导干部把手中的职权当作谋取私利,寻觅”发财”的工具,大搞权钱交易。被查处的违纪违法领导干部,在检查或悔过书中都写到,其违纪违法的主要原因是由于平时不注重学习,对单位组织的思想政治教育,要么不参加,要么”人在心不在”,从而忽视世界观的改造,逐渐失去对远大理想的追求,直至出了问题才后悔莫及。一些单位对思想教育抓得不够扎实,极少数领导干部放松学习改造,理想信念动摇,世界观和人生观扭曲,在实际生活中把握不住自己的人生航向,这是他们违纪违法甚至犯罪的根本原因。

  2、宗旨意识淡化,以权谋私严重。少数领导干部为人民服务的宗旨意识淡化,不能正确对待和行使手中的权力,经不起改革开放和执政的考验。这是他们走上违纪违法甚至犯罪造路的又一重要原因。如 X 县局物资采购科长 XX,长期从事招标采购工作,接触的大多是老板。看着别人大把大把地花钱,XX 渐渐动了心,由开始向往、追求,逐步变成了欲望。他把党组织和人民赋予的权力当作自己的特权,认为自己大权在握,凭自己一句话,就可以让这些老板盈利进出成千上万,深感手中权力的份量。于是,萌生了吃他们的、用他们的算不了什么的邪念,最后发展到收受贿赂共计人民币X万余元,落得被判处有期徒刑X年的下场。实践再次证明,权力是柄双刃剑,正确行使能为人民造福,错误行使则给自己掘墓。

 3、不正之风侵蚀,自律意识淡薄。不正之风对领导干部的影响、侵蚀很大。面对这些歪风邪气,少数领导干部也随波逐流。如某 X 区财务科长 X 随朋友去不健康场所,接受色情异性按摩,被公安机关予以治安拘留 15 天和治安罚款 200元的行政处罚。由于各种原因,认为”搞定”某个人,就能办成事的观念在社会上十分盛行。由于领导干部和关键岗位的工作人员,可以决定重大利益的归属,所以他们成为社会上不同利益主体追捧的对象,往往处于关系、人情、金钱的重重包围之中。一些别有用心的人处心积虑地与领导干部、工作人员拉关系、交朋友,投其所好,用长期的感情投资,麻痹他们的自我防范意识,少数意志薄弱者未能守住行为底线,

  在不正之风的侵蚀下彻底败下阵来,最终堕入违纪违法的泥潭,甚至落得”一次失足、一生尽毁”的下场。

 4、追求享乐主义,业外约束不严。在发展社会主义市场经济的新形势下,极少数领导干部自我要求不严,缺乏国资系统应有的荣誉感和责任感,业外约束不严,片面追求享乐主义,贪图享受,甚至迷恋灯红酒绿场所,寻求精神”刺激”,最终导致人生坐标偏离正确的航向。如 X 区干部 X 临退休前在一啤酒屋酒足饭饱后,进行色情流氓活动,并介绍他人卖淫、嫖娼,生活腐化堕落,被依法追究刑事责任。其行为完全丧失了领导干部应该具有的思想觉悟和道德操守,在社会上造成了很坏的影响。

 5、管理监督不严,制度落实不力。少数单位领导抓党风廉政建设的责任意识不强,对管辖范围内的领导干部疏于管理监督。他们存在想当老好人,怕大胆管理会得罪人的思想。有的出于人情考虑,当面不批评,背后也不个别提醒。有的对队伍中出现的苗头性问题敏感性不强,认为没什么大不了的,不以为然。有的想大事化小、小事化了,对发生的问题隐瞒不报。有的在管理监督上存在”灯下黑”现象。国资系统各方面都有一套比较完善的规章制度,但极少数人员却不落实,或落实不到位,领导又疏于管理监督,同事之间也互不提醒、互不监督,以致一些苗头性问题发展成严重的违纪违法甚至犯罪问题。X 区原财务科长 X 涉嫌诈骗犯罪等案件就是这样发生的。

 三、经验教训

  综观 2013 年以来全市国资系统少数领导干部违纪违法轨迹,应吸取的经验教训是多方面的,既有思想教育方面的薄弱环节,也有管理监督的不落实,还有自身修养和素质的缺陷。每一个领导干部,尤其是各级领导干部,都应该从这些违纪违法案件中吸取经验教训:

 1、要树立正确的权力观,决不能淡忘职责。国资系统肩负着推动社会经济发展、提高人民生活水平的重要职责,权力可谓大矣!但必须清醒地看到,这些权力是党和人民赋予的,只能用来为人民服务。这些年来有不少领导干部之所以走上违纪违法道路,就是因为他们利用职务之便,用公权谋私利,人民赋予的权力甚至被用来”寻租”和满足私欲,有的最终落得身败名裂的下场。因此,每一个领导干部都必须牢固树立正确的权力观、地位观和利益观,牢记自己肩负的神圣职责,为人民掌好、用好权力,恪尽职守,尽职尽责,成为遵规守纪的模范。

 2、要处处严格要求自己,决不能放纵欲望。领导干部也有个人的正当利益。我们从来不反对领导干部在政策和制度规定的范围内,获得应有的报酬和利益。但是,”君子爱财,取之有道”。现在有的人过分在意票子、房子、车子;有的追求物质享受胜过爱惜自己的名誉,热衷于吃喝玩乐,往来于”哥们”、”大款”之间;有的甚至被”升官发财”、”包养情妇”等腐朽思想迷住了心窍。这些都是十分危险的信号。那些被推上审判席的少数领导干部,其腐化堕落的过程都是从贪图享乐、私欲膨胀开始的。我们一定要引以为戒,保持心理平衡,

  节制自己的欲望,处处严格要求自已,保持”拒腐蚀、永不沾”的清正廉洁本色。

 3、要树立正确的人情观,决不能为情所累。中华民族是一个重亲情、友情的民族。每一个人都处于各种各样的社会关系之中,讲亲情、友情,这是能够理解的,也是应当的,但要是非分明,不能只讲亲情、友情,而不讲原则、法纪。我们有的领导干部就是在这个问题上把握不住自己,对配偶、子女、亲友、同学、同事提出的不合理要求,碍于情面,明知不对、也不拒绝。对他们的错误不批评、不教育、不制止,甚至违法办事,利用自己手中的权力为其谋取非法利益,以致在错误的道路上越陷越深,最后为亲情、友情所害。

 4、要坚持警钟长鸣,决不能存在侥幸心理。一些领导干部犯错误,常常与其心存侥幸、自作聪明有关。有的觉得自己是领导干部,或者有所谓的”硬关系”,犯了错误别人也不会查甚至不敢查;有的觉得自己手段高明,机关算尽,犯了错误即使被揭发,也难以查出来;有的则认为,现在有问题的不在少数,法不责众,能查出来的只是极少数,不一定查到自已头上来,存在着侥幸心理。”要想人不知,除非己莫为”。只要你违纪违法,就等于埋下了一颗随时可能爆炸的定时炸弹。尽管你强作镇静,但内心还是寝食不安,惶惶不可终日。因此,领导干部首先是不能有意去犯错误,即使犯了错误也要尽快悬崖勒马,迷途知返,主动交待,争取宽大处理。

 5、要认真抓好教育,决不能图形式、走过场。认真做好思想教育工作,从思想上转变观念,筑牢拒腐防变的思想道

  德防线,是加强国资系统反腐倡廉工作,保持廉洁的有效手段。我们应当充分认识新形势下,加强反腐倡廉教育工作的重要性和必要性。加强反腐倡廉教育,要着力在提高全体领导干部的思想政治素质上下功夫,增强廉洁自律的自觉性和能力,切实做到”自重、自省、自警、自励”。许多违纪违法人员,不是不知道纪律规定,不是不知道一名党员的行为规范,而是在一些诱惑面前经不起考验,在少数人或者个别人的场合下不能自廉自持。提高素质、落实自律是防范违纪违法问题发生的根本环节。加强思想教育工作,还要在针对性和有效性上下功夫,决不能走过场、图形式,搞花架子。对上级布置的各项教育活动,要认真贯彻招标,决不能”会过拉倒”、”文来文去”。教育中,要突出重点部门、重点环节、重点对象,在加强对各个年龄段领导干部和其他工作人员思想教育的同时,尤其要加强对招标、规划等部门人员,以及 45岁以下中青年领导干部的教育,做到不漏一人,不留死角。对各种学习教育,要抓好落实,加强检查和考核。要采取多种行之有效的方式、方法,使广大领导干部和其他工作人员能够入耳入脑。

 6、要不断深化改革,决不能让权力失去制约。从一些被查处的违纪违法案件中,我们看到,不正之风和腐败现象的产生,既与少数领导干部缺乏抵御腐朽思想侵蚀的能力有关,也与招标、行政管理等工作中,一些单位或部门管理制度上存在漏洞,权力失去制约监督有关。要防止权力在运行过程中蜕化,就必须不断深化改革,建立一整套严格、完善的制

  度体制,强化对条线特殊权力的监督制约。将权力关进笼子里。近几年来,虽然我们制定了一整套规章制度,但有的已不符合形势要求;有的可操作性不强;有的只限于挂在墙上,写在纸上,用于应付门面,落实不够。凡此种种,使少数人有空子可钻。因此,必须深入调查研究,紧密结合实际,根据形势需要,针对...

全市国资系统加强反腐倡廉专题党课讲稿范文

 

 反腐倡廉党课讲稿 反腐倡廉党课讲稿

  同志们我讲课的题目是《反腐倡廉是保持党的先进性的前提条件》。

  首先,先进性是马克思主义政党的本质属性。先进性是马克思主义政党的本质属性,它需要不断加以提高,与时俱进。保持马克思主义政党的先进性,历来是马克思主义建党学说中一个带有根本性的重大课题。马克思、恩格斯在为世界上第一个无产阶级革命政党—共产主义者同盟起草的党纲《共产党宣言》中指出:“在实践方面,共产党人是各国工人 约 政党中最坚决的、始终 晶 起推动作用的部分。” 舆“共产党人为工人阶级 夷 的最近的目的和利益而 沿 斗争,但是他们在当前 套 的运动中同时代表运动 豢 的未来”。列宁在创建 约 和领导俄国布尔什维克 渡 党的过程中也高度重视 瑰 党的先进性建设,它明 画 确指出:“党是阶级的 雪 先进觉悟阶层,是阶级 赠 的先锋队。”他认为马 景 克思主义政党的先进性 现 ,首先要看其理论、路 澎 线、纲领的正确性,同 慎 时也要看它在无产阶级 宋 运动中的实际表现和作 表 用。在成为执政党以后 炸 ,为保持党的先进性, 骏 列宁还特别强调“徒有 吧 其名的党员,就是白给 魂 ,我们也不要。世界上 憋 只有我们这样的执政党 皇 ,即革命工人阶级的党 拎 ,才部追求党员数量的 惧 增加,而注意党员质量 痰 的提高和清洗‘混进党 洪 里来的人’。”实践表 荤 明,马克思主义政党

 要 炯 在反腐倡廉中保持和发 蜘 展其先进性。

  中国 殖 共产党是在马克思主义 甘 指导下建立起来的。8 切 0 多年来,我们党始终 壳 高度重视保持其先进性 巨 ,总是把党的先进性建 内 设摆在突出位置来抓。

 费 以毛泽东为核心的党的 迂 第一代中央领导集体, 渊 把马克思主义建党学说 阁 同我们党的自身建设实 他 践相结合,探索出一条 贫 着重从思想上建党、加 雷 强党的先进性建设的成 尚 功之路。党的十一届三 沤 中全会以后,邓小平总 鸳 结“文化大革命”的深 吓 刻教训和新时期党的建 文 设的新经验,围绕在改 问 革开放历史条件下加强 荤 党的先进性建设,提出 浦 了一系列重要思想。党 膛 的十三届四中全会以后 隘 ,以江泽民同志为核心 剂 的党的第三代中央领导 支 集体创立的“三个代表 玄 ”重要思想,集中概括 哩 了新的历史条件下党的 捏 先进性的丰富内涵,揭 棒 示了党的先进性的本质 颈 特征,为新世纪新阶段 季 加强党的先进性建设提 臆 供了科学理论指导。党 爬 的十六大以来,以胡锦 唆 涛同志为总书记的党中 角 央继续推进党的先进性 硬 建设,要求全党特别是 称 领导干部坚持立党为公 络 、执政为民的本质要求 虐 ,牢记“两个务必”, 铺 坚持权为民所用、情为 脊 民所系、利为民所谋; 妊 要求全党大兴求真务实 坛 之风,加强党性修养, 瓷 常修为政之德、常思贪 欠 欲之害、常怀律己之心 剪 ,深入开展党风廉政建 呐 设和反腐败工作。

  绵 中国共产党作为马克思 坤 主义政党,在本质上具 呻 有非马克思主义政党不 袖 可比拟的先进性。这种 妮 先进性,集中表现

 为, 漾 坚持把马克思主义科学 伊 理论作为指导,坚持把 鸳 符合人类社会发展规律 丽 的社会主义和共产主义 杨 作为坚定信念和远大理 遮 想,坚持把立党为公、 糙 执政为民作为本质要求 疾 ,坚持把民主集中制作 辈 为根本组织原则和领导 冶 制度,坚持把最广大人 砂 民作为根本力量源泉, 压 等等。从根本上说,这 夷 种先进性是由中国共产 址 党的性质和宗旨决定的 武 ,是靠坚持不懈开展自 饯 身建设来保持和发展的 眶 。马克思主义政党赢得 英 先进性不容易,而在复 便 杂的国内外环境中和长 京 期执政的条件下保持和 芋 发展先进性就更部容易 筹 。总之,先进性是马克 栈 思主义政党的根本特征 灰 ,也是马克思主义政党 饺 的生命所系和力量所在 楚 ,加强党的先进性建设 经 是马克思主义政党自身 槐 建设的根本任务。我们 亚 党之所以从一个只有几 峭 十人的党发展成为一个 矮 拥有 7200 多万人的 钳 大党,从一个未执政的 伦 党发展成为一个长期执 肌 政并取得举世瞩目成就 富 的党,就在于保持和发 约展了党的先进性。我们 臭 必须把加强党的先进性 者 建设作为一项重大战略 芝 任务更加突出、紧迫地 堰 提到全党面前。

  党 拥 的先进性与党员个人的 屠 先进性有着内在的联系 铅 。党的先进性规定着党 抉 员的先进性,党的先进 擅 性通过党员的先进性来 炒 体现。没有党员的先进 御 性,党在思想上的先进 概 性就没有物质载体,在 逗 组织上的先进性就没有 侵 物质基础。今天我国平 刷 均不到 20 个人中就有 与 一名中共党员,党员的 寿 先进性如何,或先锋模 艘 范作用发挥得如何,对 段 群众和社会的影响

 很大 早 ,对党在群众中的形象 赵 和党的战斗力的发挥影 厕 响很大。也就是说,党 矣 的先进性既要由党的整 辛 体来体现,也要由党员 程 个体的表现来展示,只 荧 有每个党员都自觉地使 渔 自己的思想、言论、行 置 动切实符合党章的要求 斑 ,成为名副其实的有共 乐 产主义觉悟的先进战士 纸 ,我们整个党的先进性 宴 才有坚实的基础,党才 但 能保持自身的先进性。

 响

 其次,党的先进性 展 不是一劳永逸的。党的 玛 先进性是具体的,而不 询 是抽象的:是历史的, 漳 而不是一劳永逸的。每 蛀一代共产党人都面临着 任 新的形式、新任务、新 止 课题、新挑战,其先进 阵 性必须在适应新形势、 小 完成新任务、解答新课 手题、应对新挑战的不懈 虎 奋斗中经受历史、实践 铡 和人民的检验。

  就 扬 党的整体来说,作为马 滴 克思主义政党,理论纲 拯 领上先进部等于实际上 送 先进。在国际共产主义 让 运动中,许多政党在党 稚 纲上规定自己为马克思 少 主义政党,而实际行动 倔 则大相径庭,或者偏离 杰 党的性质和宗旨。新中 业 国成立以后,我们党也 糕 犯过“文化大革命”那 的 样全局性的错误。这表 具 明,体现在党纲上的马 雪 克思主义政党的本质特 乍 征只是保持党的先进性 雪 的前提和可能。同时, 赐 作为以实现共产主义为 绦 己任的政党,历史上曾 腰 有过的先进不等于现在 沙 的依然先进,现在的先 琴 进不等于未来一定先进 吭 。

  作为党员个体, 汽 其先进性也应当是发展 锁 的,一时先进

 不等于终 泅 身先进。一般来说,组 呛 织上入党只有一次,思 曙 想上入党却需要一身。

 贝 一名党员的思想觉悟并 悟 不会因党龄的增长而相 刻 应提高,也不因职位的 哟 升迁而自然升华。党性 睁 修养是一个永无止境的 忧 过程,主观世界的改造 斑 需要终身不懈努力。

 谋

 最后,在反腐倡廉中 彦 保持和发展党的先进性 诞 。中国共产党之所以是 鹏 中国社会主义事业的领 毖 导核心,居于执政地位 饥 ,从根本上说,这是由 挝 党的先进性所决定的, 兄 而腐败现象则严重损害 肤 党的先进性,甚至会使 售 党蜕化变质。因此,保 毅 持党的先进性,必须大 物 力加强党风廉政建设, 擦 深入开展反腐败斗争。

 铜 为此,我们党始终坚持 蚁 党要管党,从严治党。

 哭

 在反腐倡廉中要保 贾 持和发展党的先进性, 晦 不仅要纠正党内不正之 旗 风,而且要发扬党的优 在 良传统和作风,并培育 赋新的作风以树立党的新 垃 形象。在这方面,江泽 尹 民同志在庆祝中国共产 棍 党成立八十周年大会上 辙 的讲话中提出了方向性 态的要求,即“要结合新 惯 的实际,努力发扬党的 切 理论联系实际、密切联 箱 系群众、批评和自我批 裔 评的优良作风,同时要 研总结新的实践经验,努 带 力培育新的作风。”据 烽 此,我们至少应当注意 臂 培养以下新的作风:一 辕 是解放思想、开拓创新 捡 的作风,二是清正廉洁 彝 、乐于奉献的作风,三 曹 是勤政廉政、甘当公仆 括 的作风,四是民主平等 梯 、协商合作的作风,五 昼 是

 依法执政、依法行政 撑 的作风。

  在反腐倡 题 廉中保持和发展党的先 方 进性,关键要落实到解 渤 决问题上。一定要紧抓 要 党风廉政上存在的突出 茎 问题,抓紧解决。要按 译 照“八个坚持、八个反 影 对”的要求,切实解决 鸯 那些不适应改革和发展 臃 的新形势和新任务、部 椽 符合人民群众的意愿和 汹 要求的突出问题。党内 褒 不同程度存在的作风问 酷 题是由多种因素造成的 究 ,解决的办法要有的放 造 矢、对症下药。对涉及 飘 全局、情况复杂、一时 孕 难以解决的深层次问题 沂 ,要坚持持之以恒、常 繁 抓不懈,结合党的思想 疟 、组织、制度建设一起 原 抓,结合党纪、政纪、 掸 法纪一起抓,结合党风 瓷 、政风、社会风气一起 襟 抓。对涉及面广、危害 讨 性大、群众反映强烈的 欣 问题,要形成必要的声 痉 势,进行专项整治,一 爸 个问题一个问题地解决 兵 。纠正不正之风,要敢 豪 于动真格。不敢抓、不 苞 敢管、不敢碰硬,好人 磋 主义盛行,不可能取得 鳞很好的效果。

 谢谢大家 但 。

全市国资系统加强反腐倡廉专题党课讲稿范文

 

 市国资系统加强反腐倡廉专题党课 为进一步推动反腐倡廉工作的开展,根据市局党组工作的计划安排,今天由我来给大家上一堂专题党课,这次党课主要是纪检监察部门关于 2013 年至 2021 年期间,全市国资系统领导干部违纪违法情况的分析,从中查找思想教育、制度落实,管理监督等方面的薄弱环节,以进一步突出工作重点,加大预防腐败工作的力度,推进惩防体系建设。也为大家进一步拧紧纪律安全弦。

 一、违纪违法案件的基本情况和特点 2013 年到 2021 年,全市国资系统共立案查处违纪违法案件 X 件 X 人。其中追究刑事责任 X 人;党纪、政纪处分 X人(关于其中 X 人同时采取开除公职、限期调离和要求个人辞职等方式清理出队伍);另有 X 人受到了警戒或通报批评等处理。分析这些违纪违法案件,有以下特点:

 1 1 、从违纪违法案件的发案态势看,年发案率呈平稳状态。过去,违纪违法的发案率徘徊在领导干部总人数的 X%至 X%之间。其中,最高的是 XX 年,共有 X 人违纪违法,其发案率为 X%,最低的是 X 年和 X 年,发案率均为 X%。据了解,违纪违法年发案率在全国国资系统处于低位状态。

 2 2 、从违纪违法人员案发部门看,招标、 计划部门位居前两位,财务部门位居第三。8 年中,违纪违法人员共有 X人,其中招标部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占全市国资系统招标条线总人数的 X%;计划部门有 X 人,占违

 纪违法总人数的 X%,占全市国资系统计划条线总人数的 X%;财务部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占全市国资系统财务条线总人数的 X%;其他部门有 X 人,占违纪违法总人数的 X%,占国资系统综合部门条线总人数的 X%。这些数据反映,国资系统不存在”真空地带”,各个部门、各个条线都有可能存在违纪违法问题,其中,招标、计划、财务是违纪违法案件的高发部门,这与这些部门拥有的条线特有权力有关。其他部门发生的违纪违法案件主要是违犯行政纪律和社会公德问题,必需加强教育和管理。

 3 3 、从违纪违法人员性别看,男性有 X X 人,女性有 X X 人,的 诀别占违纪违法人员总人数的 X X和 %和 X X %。男性违纪违法人员占男性领导干部总人数的 X%,女性违纪违法人员占女性领导干部总人数的 X%。男性领导干部的违纪违法率是女性领导干部的 X 倍多。说明,在现实生活中,男性领导干部的交际活动多于女性,受到的诱惑大于女性,男性的自律能力低于女性,男性领导干部是反腐倡廉工作的重点群体。

 4 4 、从违纪违法人员年龄结构看,0 20 岁至 至 0 30 岁的违纪违法人员有 X X 人;占违纪违法人员总数的 X X %;1 31 岁至 5 45 岁的违纪违法人员有 X X 人,占违纪违法人员总数的 X X %;5 45 岁以上的违纪违法人员有 X X 人,占违纪违法人员总数的 X X %。45 岁以下的违纪违法人员占违纪违法人员总人数的 X%。中青年领导干部违纪违法问题比例较大,人数较多。说明,开展党风廉政教育,加强监督管理,必需在坚持普遍性的基础上,把 45 岁以下的中青年领导干部作为重点关于象。

 5 5 、从违纪违法案件的类型看,利用招标等职务职权违纪违法的人员有 X X 人,占违纪违法人员总人数的 X X ;违犯行政管理规则的有 X X 人,占 X X %; 违犯社会公德的有 X X 人,占X X %。这说明,利用职权违纪违法问题比较突出,必需强化关于条线特殊职权的监督制约,防止权力寻租和乱用。

 6 6 、从违纪违法人员中党员比例看,8 8 年中,违纪违法党员有 X X 人,诀别占违纪违法总人数的 X X %、国资系统党员总人数的 X X %,其中 X X 年受到处分的 X X 名违纪违法人员全部是党员。按理说,党员的政治素质、廉洁自律意识等应高于普通群众,违纪违法发案率远低于普通群众,但事实并且非如此。而且自 C 年以来,先后进行过”三严三实”教育、”不忘初心、牢记使命”教育、党史学习教育,但国资系统党员的违纪违法问题仍比较突出,这就要求我们尤其要重视加强关于党员的思想教育和党的组织建设。

 7 7 、从处以上干部违纪违法案发态势看,8 8 年中,处以上干部违纪违法的共有 X X 人。除 X 年未发生处以上干部违纪违法问题外,其余每年都有发生。其中,X 年有 X 人,居首位,反映处以上干部的发案率呈攀升态势,必需引起我们的足够重视。

 8 8 、从违纪违法人员所处单位看,8 8 年中,X X 县、X X 区、X X区共有 X X 人违纪违法,占该局领导干部总人数的 X X %;基层违纪违法人员共有 X X 人,占基层领导干部总人数的 X X %。基层国资系统违纪违法发案率为市直机关的两倍多,说明国资系统党风廉政建设和反腐败工作的重点应放在基层。

 二、案发原因 国资系统领导干部发生违纪违法案件的原因是多方面的,既有客观的,也有主观的,主要有:

 1 1 、教育不够扎实,理想信念动摇。当前,在改革开放不断深化,市场经济不断发展的新形势下,社会上出现的”四个多样化”,给国资系统队伍思想上带来了一定的负面影响。而一些单位关于领导干部的思想教育重视不够,或虽然也搞了教育,但教育大多流于形式、走过场,缺乏针关于性和有效性,没有起到入耳入脑的作用。加之极少数领导干部平时关于学习政治理论不感兴趣,放松学习改造,导致世界观发生偏移。当他们看到社会上一些人赚了大钱,甚至成了暴发户,就心态失去平衡,以致产生了”理想理想,有利就想;前途前途,有钱就图”的错误想法。由于受拜金主义影响,一切向”钱”看,使其理想信念发生了动摇。少数领导干部把手中的职权当作获取私利,寻觅”发财”的工具,大搞权钱交易。被查处的违纪违法领导干部,在检查或悔过书中都写到,其违纪违法的主要原因是由于平时不注重学习,关于单位组织的思想政治教育,要么不参加,要么”人在心不在”,从而忽略世界观的改造,逐渐失去关于远大理想的追求,直至出了问题才后悔莫及。一些单位关于思想教育抓得不够扎实,极少数领导干部放松学习改造,理想信念动摇,世界观和人生观扭曲,在实际生活中把握不住自己的人生航向,这是他们违纪违法甚至犯罪的根本原因。

 2 2 、宗旨意识淡化,以权谋私严重。少数领导干部为人

 民服务的宗旨意识淡化,不能正确关于待和行使手中的权力,经不起改革开放和执政的考验。这是他们走上违纪违法甚至犯罪造路的又一重要原因。如 X 县局物资采购科长 XX,长期从事招标采购工作,接触的大多是老板。看着别人大把大把地花钱,XX 慢慢动了心,由开始向往、追求,逐步变成了欲望。他把党组织和人民赋予的权力当作自己的特权,认为自己大权在握,凭自己一句话,就可以让这些老板盈利进出成千上万,深感手中权力的份量。于是,萌生了吃他们的、用他们的算不了什么的邪念,最后发展到收受贿赂共计人民币X 万余元,落得被判处有期徒刑 X 年的下场。实践再次表明,权力是柄双刃剑,正确行使能为人民造福,错误行使则给自己掘墓。

 3 3 、不正之风侵蚀,自律意识淡薄。不正之风关于领导干部的影响、侵蚀很大。面关于这些歪风邪气,少数领导干部也随波逐流。如某 X 区财务科长 X 随朋友去不健康场所,接受色情异性按摩,被公安机关予以治安拘留 15 天和治安罚款 200 元的行政处罚。由于各种原因,认为”搞定”某个人,就能办成事的观念在社会上十分盛行。由于领导干部和关键岗位的工作人员,可以决定重大利益的归属,所以他们成为社会上不同利益主体追捧的关于象,往往处于关系、人情、金钱的重重包围之中。一些别有用心的人处心积虑地与领导干部、工作人员拉关系、交朋友,投其所好,用长期的感情投资,麻痹他们的自我防范意识,少数意志薄弱者未能守住行为底线,在不正之风的侵蚀下彻底败下阵来,最终堕入违

 纪违法的泥潭,甚至落得”一次失足、一生尽毁”的下场。

 4 4 、追求享乐主义,业外约束不严。在发展社会主义市场经济的新形势下,极少数领导干部自我要求不严,缺乏国资系统应有的荣誉感和责任感,业外约束不严,片面追求享乐主义,贪图享用,甚至迷恋灯红酒绿场所,寻求精神”刺激”,最终导致人生坐标偏离正确的航向。如 X 区干部 X 临退休前在一啤酒屋酒足饭饱后,进行色情流氓活动,并且介绍他人卖淫、嫖娼,生活腐化堕落,被依法追究刑事责任。其行为完全丧失了领导干部应该具有的思想觉悟和道德操守,在社会上造成了很坏的影响。

 5 5 、管理监督不严,制度落实不力。少数单位领导抓党风廉政建设的责任意识不强,关于管辖范围内的领导干部疏于管理监督。他们存在想当老好人,怕大胆管理会得罪人的思想。有的出于人情考虑,当面不批评,背后也不各别提醒。有的关于队伍中出现的苗头性问题敏感性不强,认为没什么大不了的,不以为然。有的想大事化小、小事化了,关于发生的问题隐瞒不报。有的在管理监督上存在”灯下黑”现象。国资系统各方面都有一套比较完备的规章制度,但极少数人员却不落实,或落实不到位,领导又疏于管理监督,同事之间也互不提醒、互不监督,以致一些苗头性问题发展成严重的违纪违法甚至犯罪问题。X 区原财务科长 X 涉嫌诈骗犯罪等案件就是这样发生的。

 三、经验教训 综观 2013 年以来全市国资系统少数领导干部违纪违法

 轨迹,应吸取的经验教训是多方面的,既有思想教育方面的薄弱环节,也有管理监督的不落实,还有自身修养和素质的缺陷。每一个领导干部,尤其是各级领导干部,都应该从这些违纪违法案件中吸取经验教训:

 1 1 、要确立正确的权力观,决不能淡忘职责。国资系统肩负着推动社会经济发展、提高人民生活水平的重要职责,权力可谓大矣!但必需清醒地看到,这些权力是党和人民赋予的,只能用来为人民服务。这些年来有不少领导干部之所以走上违纪违法道路,就是因为他们利用职务之便,用公权谋私利,人民赋予的权力甚至被用来”寻租”和满足私欲,有的最终落得身败名裂的下场。因此,每一个领导干部都必需牢固确立正确的权力观、地位观和利益观,牢记自己肩负的神圣职责,为人民掌好、用好权力,恪尽职守,尽职尽责,成为遵规守纪的模范。

 2 2 、要处处严格要求自己,决不能放纵欲望。领导干部也有个人的正当利益。我们历来不反关于领导干部在政策和制度规则的范围内,获得应有的报酬和利益。但是,”君子爱财,取之有道”。现在有的人过分在意票子、房子、车子;有的追求物质享用超过爱惜自己的名誉,热衷于吃喝玩乐,往来于”哥们”、”大款”之间;有的甚至被”升官发财”、”包养情妇”等腐朽思想迷住了心窍。这些都是十分危险的信号。那些被推上审判席的少数领导干部,其腐化堕落的进程都是从贪图享乐、私欲膨胀开始的。我们一定要引以为戒,保持心理平衡,节制自己的欲望,处处严格要求自已,保持”拒侵蚀、

 永不沾”的清正廉洁本色。

 3 3 、要确立正确的人情观,决不能为情所累。中华民族是一个重亲情、友情的民族。每一个人都处于各种各样的社会关系之中,讲亲情、友情,这是能够理解的,也是应当的,但要是非分明,不能只讲亲情、友情,而不讲原则、法纪。我们有的领导干部就是在这个问题上把握不住自己,关于配偶、子女、亲友、同学、同事提出的不合理要求,碍于情面,明知不关于、也不拒绝。关于他们的错误不批评、不教育、不制止,甚至违法办事,利用自己手中的权力为其获取非法利益,以致在错误的道路上越陷越深,最后为亲情、友情所害。

 4 4 、要坚持警钟长鸣,决不能存在侥幸心理。一些领导干部犯错误,往往与其心存侥幸、自作聪明有关。有的觉得自己是领导干部,或者有所谓的”硬关系”,犯了错误别人也不会查甚至不敢查;有的觉得自己手段高明,机关算尽,犯了错误即使被揭露,也难以查出来;有的则认为,现在有问题的不在少数,法不责众,能查出来的只是极少数,不一定查到自已头上来,存在着侥幸心理。”要想人不知,除非己莫为”。只要你违纪违法,就等于埋下了一颗随时可能爆炸的定时炸弹。不管你强作镇静,但内心还是寝食不安,惶惶不可终日。因此,领导干部首先是不能有意去犯错误,即使犯了错误也要尽快悬崖勒马,迷途知返,主动交代,争取宽大处理。

 5 5 、要认真抓好教育,决不能图形式、走过场。认真做

 好思想教育工作,从思想上转变观念,筑牢拒腐防变的思想道德防线,是加强国资系统反腐倡廉工作,保持廉洁的有效手段。我们应当充分认识新形势下,加强反腐倡廉教育工作的重要性和必要性。加强反腐倡廉教育,要着力在提高全体领导干部的思想政治素质上下工夫,增强廉洁自律的自觉性和能力,切实做到”自重、自省、自警、自励”。许多违纪违法人员,不是不知道纪律规则,不是不知道一名党员的行为规矩,而是在一些诱惑面前经不起考验,在少数人或者各别人的场所下不能自廉自持。提高素质、落实自律是防范违纪违法问题发生的根本环节。加强思想教育工作,还要在针关于性和有效性上下工夫,决不能走过场、图形式,搞花架子。关于上级部署的各项教育活动,要认真贯彻招标,决不能”会过拉倒”、”文来文去”。教育中,要突出重点部门、重点环节、重点关于象,在加强关于各个年龄段领导干部和其他工作人员思想教育的同时,尤其要加强关于招标、计划等部门人员,以及 45 岁以下中青年领导干部的教育,做到不漏一人,不留死角。关于各种学习教育,要抓好落实,加强检查和考核。要采取多种行之有效的方式、方法,使广大领导干部和其他工作人员能够入耳入脑。

 6 6 、要不断深化改革,决不能让权力失去制约。从一些被查处的违纪违法案件中,我们看到,不正之风和腐败现象的产生,既与少数领导干部缺乏抵御腐朽思想侵蚀的能力有关,也与招标、行政管理等工作中,一些单位或部门管理制度上存在漏洞,权力失去制约监督有关。要防止权力在运行

 进程中蜕化,就必需不断深化改革,建立一整套严格、完备的制度体制,强化关于条线特殊权力的监督制约。将权力关进...

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