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浅议提升党风廉政建设自我教育意识
党风廉政建设自我剖析
党风廉政建设自我剖析
党风廉政建设自我剖析 2016-03-02 浏览:分享人：程森裕手机版
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党风廉政建设自我剖析
根据市纪委《关于在全市开展惩防体系建设自查暨评估工作的通知》宁纪字(20**)41 号文件要求，我委从党风廉政建设责任制落实情况、反腐倡廉各项工作推进情况、工作措施运用情况等方面进行了认真自查。现将有关情况报告如下：
一、强化惩防体系建设、党风廉政建设领导体制和工作机制，形成反腐倡廉工作的整体合力
落实党风廉政建设责任制，推进惩防体系建设是各级领导班子和领导干部的政治责任。工委领导班子站在讲政治、讲大局，从机关党建工作健康发展的高度，充分认识加强党风廉政建设，建立健全惩防体系的重要性，把工作摆上重要议事日程。在工作中强化了领导作用和责任意识，明确了任务、职责，使党风廉政建设和惩防体系建设工作做到了与党建工作同研究、同部署、同安排、同检查。
1、成立了机关党风廉政建设暨惩治和预防腐败体系建
设工作领导小组。工委书记任组长，两位副书记任副组长，领导小组下设办公室，具体负责惩防体系建设及党风廉政建设责任制落实的组织、协调、考核、督查等工作，从组织领导上保证反腐倡廉工作有人抓，有人管，有人负责，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。各项工作有研究，有计划，有部署。
2、根据建立健全惩防体系和协办单位建立健全工作协调机制的目标和要求，本着“谁主管谁负责”的原则，按照《西宁市建立健全惩治腐败 2016-2016 年主要分工意见》实施方案，制定了《市直工委党风廉政建设责任制目标分解安排意见》，规定了工委书记对党风廉政建设和惩防体系建设工作负总责，认真履行“第一责任人”的职责。领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负“直接领导责任”，并认真履行“直接责任人”的职责。按照“集体领导与个人分工负责相结合的原则”，实施“一岗双责”，规定班子成员既要抓好分管工作，又要抓好分管范围内的党风廉政建设和惩防体系建设工作。
3、按照市委《20**年西宁市党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工意见》[宁办发(20**)34 号]的通知要求，及时制定了贯彻落实的安排意见。主要对教育、制度、监督、责任等方面的重点工作进行责任目标分解，明确各相关部门的职责。制定下发了《抓作风建设、促工作落实主题实践活
动的安排意见》。同时结合机关服务品牌活动的开展，对机关工作人员中不认真履行职责、不遵守纪律、工作效率低下，少数党员干部责任意识不强等问题从制度上给予了规范，推动了党风和政风的进一步转变提高。在机关推行首问责任制，服务承诺一站式服务制的同时，在反腐倡廉制度的落实上，通过聘请行风监督员、设立举报电话、组织基层群众评议等形式，充分发挥各类监督主体的作用。在文明机关，创先争优，机关服务品牌等活动检查督查中实行了党风廉政建设一票否决制。这些措施和办法有力的推进了反腐倡廉各项制度的贯彻落实。
4、根据市委党风廉政建设责任书内容和要求，工委班子成员与分管部室负责人签定了党风廉政建设目标管理责任书，进一步明确了责任，确保党风廉政建设责任落到实处。
二、强化廉政教育，增强了党员干部廉洁意识
近几年,我们在机关党风廉正建设教育工作中 ,每年年初及时下发工作要点的同时,按照上级的要求和结合机关工作实际，在机关重点围绕学习教育活动和廉政文化进机关的要求,积极开展了内容丰富，形式多样的反腐倡廉教育系列活动。
1、强化了党规党纪的学习教育工作。通过积极征订有关学习资料，要求各级党组织充分利用各种类型的学习会、班子成员会、周五学习日、党员组织生活会等机会，组织党
员干部认真学习《党章》、《纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治预防腐败体系实施纲要》、《建立健全惩防和预防腐败体系通过 2016---2016 年工作规划》、《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届五次全会，省、市委，纪委全会精神。学习中，我们重点组织学习了《廉政准则》。一是廉政准则颁发后，为使市直机关党员干部学好廉政准则,熟悉内容和要求,做到清政廉洁，发挥监督作用，我们及时下发通知提出了明确的要求。二是各级党组织把学习《廉政准则》作为提高党员干部政治素质，加强党风廉政建设，进一步强化党内监督作用的重要手段，把贯彻实施《廉政准则》作为当前和今后一个时期党风廉政建设和反腐败工作的一项重要任务，精心组织落实工作方案。通过采取讨论、座谈、写心得和利用学习园地、橱窗、报刊杂志等多种形式营造了学习贯彻《廉政准则》的浓厚氛围。三是在全市开展的忠诚党的教育活动中, 党员干部以《廉政准则》为镜，采取自我检查和互相帮查等形认真分析查找党员干部廉洁自律方面存在的突出问题和薄弱环节，不断完善自我，做到忠诚于党，忠诚于人民。四是按照市纪委的统一部署，组织了市直机关党员县级领导干部学习贯彻《廉政准则》知识测试活动。
2、组织开展了党风廉政建设知识测试活动。活动从
20**年 5 月 5 日开始至 25 日圆满结束。共下发测试题卷 4800余份，参加测试人员除部分单位人员出差等因素有个别未能参加以外，绝大多数党员干部都认真参加了测试活动。共参加答题 4686 人。其中厅级干部有 27 人，处级领导干部 324人，科级以下干部职工 4335 人，测试结果优秀率占%。通过学习测试，机关广大党员干部进一步熟悉和掌握了党纪政纪条规知识。
3、开展了以“扬正气促和谐”为主题的党风廉政建设黑板报展评活动。市直机关 50 多个单位党组织参加了评比。共参加展评的板报 67 块。市检察院等单位分别获得一、二、三等奖,市财政局等十五个单位获得优秀奖。板报评比活动收到了良好的教育效果。也得到了有关上级领导的好评。
4、组织部分党员干部到法庭开展以案说法活动。根据机关工作的特点，我们组织 78 名党员干部到市法院法庭旁听了以权谋私、贪污受贿，经济纠纷，行政复议等三个代表性案例 。活动形式新颖，效果明显，针对性强，对进一步提高机关党风廉政建设和反腐败工作起到了很好的促进作用。
5、举办了党务纪检干部培训班，聘请青海省知名教授专题宣讲反腐倡廉工作，工委书记结合机关工作实际上了生动的党课。通过培训进一步熟悉纪检业务。
6、学习中先后形成了《学习践行科学发展观，进一步
健全和完善机制，推进机关干部作风建设》、《按照科学发展观的要求不断改进和创新机关党建》、《加强反腐倡廉教育，推进机关廉政文化建设》、《当前基层纪检监察机构依纪依法办案情况调研报告》为题的调研报告，上报了有关部门，也得到有关部门的肯定，有的还收编在论文集。
7、 为抓好机关党员干部的廉政文化、典型案例教育，组织人力选编了《廉政文集》、《案例分析》宣传教育材料，这些材料下。发市直机关后得到了好评，增强了党员干部的勤政廉政意识和遵纪守法意识。同时，为增加感性认识,我们组织机关党员干部参观了省女子监狱、观看电影《女法官》、《真水无香》等廉政警示教育片。去年还与市纪委联合举办全市“建廉政文化，树廉洁新风”为主题的演讲比赛活动。
8、积极开展了“三个反对”专项教育活动。对上级有关党风廉政建设的指示、精神和要求，做到及时向全体党员传达。全体党员自觉参加各种教育学习活动，始终把自己置于党组织监督之下，自觉接受群众监督，提高自我约束力。在党风廉政建设方面领导干部还要管好自己身边的人员，确保在机关党风廉政建设方面不出问题。同时抓好正反典型的“双示教育”。做到用先进典型引领人，用反面典型警示人，努力塑造工作优良、纪律严明、清正廉洁的机关干部形象。
三、按照目标、任务、要求和分工意见，较好的落实了党风廉政建设责任制
我们在反腐倡廉工作中 ，坚持用科学发展观统领党风廉政建设工作，不论是班子还是成员，较好的履行了党风廉政建设责任制。
1、突出了反腐倡廉制度建设，深化源头治理工作。近年来，围绕科学发展观学习实践活动，建立健全并完善了各项规章制度，做到了用制度管人，用制度管事。先后修订、完善、制定了领导班子议事规则，中心组理论学习制度，市直机关党风廉政建设制度，首问责任、工作限时制度，市直机关党风廉政举报制度，车辆管理制度，接待制度，领导班子民主决策制度等制度，并汇编成册，做到了人手一册。制定下发了关于《中纪委关于严格禁止利用职务之便谋取利益》贯彻落实意见，明确工作人员在事前、事中、事后的自律规定等。
2、坚持了民主集中制原则，做到重大事项集体研究，集体决定。做到干部交流，提拔，大额资金使用的事项等全部由集体讨论决定。
3、坚持民主生活会制度。紧密结合学习实践科学发展观活动召开了专题民主生活会，通过开展批评与自我批评，分析排查，领导班子和班子成员对推进党建工作，尤其是对思想、作风和反腐倡廉方面存在的不适应、不符合科学发展观的突出问题，研究制定了整改措施。
4、认真贯彻执行干部任用条例。我们在干部提拔、轮
岗交流中，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》办事，保证了干部职工的知情权、参与权、选择权和监督权，防止用人中的不正之风和腐败现象的发生。
5、坚持述职述廉和勤廉公示制度。班子成员认真按照“三谈两述一报告”的要求，认真撰写述职述廉报告，并通过公示栏，基层群众测评，向有关方面征求意见等主动接受社会和群众的监督。班子成员以身作则，在工作中或评优评先活动中，不以任何方式向有关方面和个人施加影响，尤其在配备交通工具，个人住房，子女就业，为亲属和身边工作人员办事，公务接待，公款消费，财务管理，改善会风等方面，严格按国家有关规定执行。为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了很好的示范带头作用。
四、在查处违纪违法案件方面
1、根据市纪委要求，在市直机关及时下发《关于进一步规范案件统计管理工作的通知》，将我委系统党员干部违纪线索报送工作从报送的内容，报送时间，案件统计报送的原则等提出了统一的要求。并对信访件的报送，初核件的统计报送，案件复查复议复审复核统计报送和由两个以上单位共同调查案件的统计报送等做出了规范
2、及时对机关党员违纪方面的问题做出相应的处理。20**年对市商务局李小平、周蕙、王淑琴利用职务之便先后贪污公款、收受贿赂等行为，根据法院判决都开除了党籍处
分。三月份接到市气象局金元忠同志在任市气象局局长职务期间，先后收受贿赂款 40000 元，其行为已构成受贿错误的事实和市中级人民法院(20**)宁刑终字第 56 号，免予刑事处罚的再审判决以后， 我们严格按照市纪委审理室、信访室的要求和查处的基本程序、方法步骤，对错误事实进行了认真分析。具体工作中坚持既要弄清事实，又要注意方式方法的原则，本着对工作、对被反映对象负责的态度，在召开单位有关人员座谈会的基础上找本人谈话做好谈话记录。在经市委、市纪委同意后，形成工委正式批复。认真填报《党纪政纪处分决定执行情况报告表》的基础上，由本人填写《处分决定送达回证》签收。
五、存在的问题及改进措施
加强党风廉政建设，搞好惩防体系建设，是加强党的建设的重要一环。通过近年来的工作实践，我们在加强党风廉政建设方面的体会是：第一、党政“一把手”为第一责任人，是抓好党风廉政建设责任制的关键。必须要做到责任分工明确、目标任务明确、责任追究明确。第二、各级领导干部是党风廉政建设的重点。要求不但要做好分管工作，又要按责任制的规定,落实好“一岗双责”。第三、必须要坚持把加强基层党组织建设和机关作风建设作为党风廉政建设工作的抓手。第四、制度建设是党风廉政建设工作的基础。在制度建设上必须要做到与时俱进,还要强化执行力,决不能
把制度作摆设。
通过这次自查，我们感到工作上虽然按照市委市纪委的部署和要求做了大量工作，也取得了一定的实效，但我们离上级的要求和群众的期望还有差距，主要是：对廉政建设和反腐败工作中出现的新情况、新问题研究不够;源头治理的力度还需进一步加强;廉政文化建设的形式单一、内容单调;深入实际，调查研究不够，对新形势下如何有效、创新地开展党风廉政教育和廉政文化建设思考和探索不够;对当前党员干部的思想动态、教育需求认识不深。针对存在的问题，我们今后着重从三个方面加强工作：
1、强化教育，提高认识，正确认识反腐倡廉工作的重大意义上下功夫。我们要通过强化对党员干部尤其是领导干部的教育工作,使他们不但要充分认识反腐倡廉工作的重大意义,还要深刻认识它所具有的长期性、复杂性、艰巨性，增强党性修养，提高领导干部“管住自己”的能力，使反腐倡廉成为大家的自觉行动。
2、针对党政机关干部作风建设存在的突出问题，多开展一些具有全局性、前瞻性、专题性调研工作，剖析热点难点的症结所在，积极寻求解决问题的思路和对策，使机关党风廉政建设工作卓有成效。
3、强化廉政文化进机关的工作力度，创新活动载体。机关要在充分利用现在开展的“机关服务品牌活动”、“创文
明机关，树公仆形象”活动的基础上，要从内容和形式上创新活动载体，倡导敢为人先的精神。确保反腐倡廉建设各项工作落到实处，努力推进机关党风廉政建设和惩防体系建设再上新台阶。
浅议提升党风廉政建设自我教育意识
浅议提升党风廉政建设自我教育意识 加强党风廉政建设，促进国有企业改革与发展，对于巩固社会主义制度，维护共产党的执政地位，保持国家长治久安都有着十分重要的意义。“实现廉政建设、行风建设两个“形象安全”目标。”这是 XX 年省公司提出的年度目标中的五项之一。强化党风廉政建设，确保实现廉政安全，对于电网企业来说，更是提升员工素质的关键所在。笔者就从事多年的纪检监察工作经验出发，浅议提升党风廉政建设自我教育意识的做法。
要进行警钟长鸣， ┃ 守好廉洁底线 追求财富没 纰 有错，但君子爱财应取之有 瑷 道，关键是不能谋取不义之 财，更不能以权谋私。贪婪 】
往往给人留下的是深深的悔 吼 恨，金钱与自由相比，自由 是多么难能可贵。
一是一 鳃 定要牢固树立正确的权力观 诰 。大量事实告诉我们，腐败 徘 行为的发生，首先是思想道 他 德防线出了问题，尤其是权 力观发生扭曲。领导干部不 拴 论职位多高、岗位多重要， 鹭 一旦权力观出了问题，就会 牌 私欲膨胀，置党纪国法于脑 ＂ 后，身不由己地跌入腐败的 谖 深渊。每个党员干部都要时 獒 刻牢记：手中的权力是组织 炉 和人民赋予的，只能用来为 菥 国家和人民谋利益；权力是 赆 一把“双刃剑”，用权为公 栈 可以造福社会，以权谋私必 然导致身败名裂；权力越大 坦 ，责任越大，预防腐败的警 铊 惕
性应当越高。每个领导干 象 部都要牢固树立正确的权力 观，真正解决权从何来、为 え 谁用权、怎样用权的问题。
旧 不断增强责任意识，以事业 苇 为最高追求，决不能把权力 ｙ 变成谋取私利的工具。增强 嗾 自律意识，时刻保持清醒头 耔 脑，常修从政之德、常思贪 糠 欲之害、常怀律己之心。要 竽 倍加珍惜组织对自己的信任 蛩 ，倍加珍惜自己现有工作的 郎 机会，倍加珍惜自己的家庭 及 ，坚定理想信念，真正做到 茬 既干事又干净，筑牢拒腐防 舅 变的思想道德防线。
二是 ヵ 一定要自觉接受组织和群众 的监督。权力不受监督，必 苌 然导致腐败；干部拒绝监督 倏 ，迟早要出问题；权力暗箱 竞 操作，往往弊案丛生；权力 阳光运行，就是最有效的监 督。有效预防腐败，不仅要 搽 靠道德自律，还要靠完善的 瓶 制度和有效的监督。领导干 锋 部大都掌握着一定的权力， 愿 求你办事的人多，诱惑和陷 龉 阱也多，腐败的危险性更大 流 ，只有主动地接受各个方面 ィ 的监督，既严格“自律”， 铍 又接受“他律”，才能拒腐 蚀、永不沾。加强制度建设 恶 ，实行有效监督，对领导干 致 部既是一种约束，更是一种 螭 保护。对于掌握一定权力的 咄 领导干部来说，经常有来自 各方面的监督，及时进行提 醒，只有好处，没有坏处。
缇 有制度不执行、用权力无监 氤 督，等于给违纪违法行为开 胚 了方便之门。
三是一定要 谷 防微杜渐、警钟长鸣。领导 虾 干部也同样有亲
情，有个性 蟆 化的抱负和爱好，有生活需 趴 求和社会交往，但必须知荣 辱、明是非，牢牢把握自己 ，恪守行为准则，不为情所 ㈡ 困，不为利所惑。每个干部 员工都要警钟长鸣、防微杜 п 渐，重事业、轻名利，近君 子、远小人。要把好三个关 ：一是亲情关。不仅自己要 十 廉洁从业，而且要加强对亲 砭 属和身边工作人员的教育、 提醒、约束，决不能为亲情 所累而谋取不义之财。二是 阵 交友关。现在社会上一些居 徼 心不良的人千方百计和我们 微 的干部套近乎，看中的是干 部手中的权力资源。不少人 正是因交友不慎而被逐步拉 憷 下水的。三是小节关。“勿 咕 以恶小而为之，勿以善小而 治 不为”。腐败分子违法犯罪 踹 大多是从小节上自我放纵开 仇 始的，小节不守，大节不保 噢 。要始终保持高尚的精神追 菡 求，注重培养健康的生活情 葙 趣，始终保持务实、清廉的 蜊 本色。
四是一定要算好违 狒 纪违法“七笔账”。随着我 国法律体系的不断健全，对 违纪违法行为惩处力度不断 茏 加大，腐败的成本不断提高 闲 。通过总结剖析以往的腐败 氧 案件，我们可以算一下违纪 ビ 违法的“七笔账”：一算“ 菲 政治账”——自毁前程。多 年的辛勤努力毁于一旦，公 ǖ 职没了，党籍丢了，前程断 浔 了，形象毁了。二算“经济 粼 账”——倾家荡产。以往宽 噍 敞的房屋、专车接送、收入 鄣 丰厚一切化为乌有。三算“ 迳 名誉账”——身败名裂。曾 鸡 经拥有过鲜花、掌声，在享 胗 有成功的同时，是家里的光 荣和骄傲，是父母最大的安 查 慰，是儿女引以为荣的第
一 瞿 位老师、引路人。如和腐败 驯 这个词连在一起，什么都是 俗 浮云。四算“家庭账”—— 黔 妻离子散。家庭本来和睦幸 邺 福，因贪婪而葬送，给家人 鲲 带来无法平复的伤痛。五算 令 “亲情账”——众叛亲离。
娩 失去了亲情，失去了友情， 啧 独自一人无依无靠。六算“ 芴 自由账”——身陷牢笼。失 路 去自由是人生最大的痛苦， 请 渴望自由的感觉也许只有失 坏 去自由的人才能真正体味到 。七算“健康账”——身心 ⅴ 交瘁。“蹲监坐牢”，终日 夭 生活在懊悔之中，健康的损 哨 失是无可挽回的。
突出重 狂 点，狠抓关键，进一步提高 腹 廉洁从业的自觉性 廉洁从 嫁 业是党风廉政建设工作中的 帻 重要内容，各级干部要进一 渍 步加强学习，增强廉洁从业 坷 意识，推进反腐倡廉建设。
一是一定要不断加强学习， 戴 努力提高自身素质。“学方 冀 可明志”。始终做到经常学 豇 习不放松，对加强自身世界 讨 观的改造，提高自己的思想 雠 修养是非常有益的。就党风 吊 廉政建设和领导干部廉洁自 律而言，就是要认真学习中 惨 央关于党风廉政建设和反腐 邕 败工作的一系列规定；认真 缍 学习国家电网公司关于党风 晕 廉政建设和反腐败工作的一 ソ 系列文件、制度；认真学习 漉 省公司党组关于领导干部廉 笊 洁自律方面的有关具体要求 京 。反腐败工作中暴露出的大 肭 量事实一再证明，一些领导 干部腐败堕落的一个重要原 杳 因就是疏于学习。大家一定 要有深刻的认识，不能因为 泔 工作忙、任务重、时间紧而 怄 放弃学习，只有
树立终身学 Ｗ 习的思想，不断学习，才能 拓展工作思路，提高拒腐防 疚 变的能力，提高廉洁从业的 ｉ 自觉性，筑牢反腐倡廉思想 莲 道德防线。
二是一定要严 嗨 格要求，做廉洁自律的模范 桥 。在反腐败工作中，每个干 炫 部特别是领导干部都既是组 礻 织者，又是推动者。必须坚 肥 定理想和信念，树立正确的 较 世界观、人生观和价值观， 倮对个人的名誉、地位、利益 等问题想得透、看得淡，不 埯 斤斤计较个人的得失，不利 溧 用手中的权力谋取私利。把 罔 握自己，清廉自守，经得起 莉 各种诱惑和考验，树立良好 蒸 的领导干部形象。古人曰：
陂 “其身正，不令而行；其身 泾 不正，虽令不从。”就是讲 必须身正行直，办事公道。
滞 如果我们在廉洁自律方面不 蔻 过硬，不仅有负组织的期望 滴 ，失去群众的信任，而且， 紫 在一定层面上会让其他干部 假 和群众上行下效，损害企业 鹎 形象，带坏单位风气。
三 榫 是一定要谦虚谨慎，做自觉 喽 接受监督的表率。要摆正位 炒 置，谦虚谨慎，戒骄戒躁， 夏 正确认识自己的角色，正确 对待组织和群众的监督。越 讥 是职位高、越是权力大，越 彼 要自觉接受监督，自觉的执 冖 行和遵守各项规章制度。要 嬲 把组织监督当作是一种警戒 搐 ，把群众监督当作是一面镜 子，经常检查一下自己有什 颠 么不足和缺点，及时加以改 驯 进和纠正。
四是一定要加 ⒖ 强作风建设，始终保持昂扬 尉 向上的精神状
态。作为领导 悦 干部，必须始终保持一种昂 疮 扬向上的精神状态。一要以 娆 事业为重，树立干事是第一 飨 位的思想，把主要精力用在 刳 工作上，把工作当作一种事 微 业，以饱满的激情，想干事 ± ，能干事，干成事。二要有 铹 奉献精神，忠诚企业，尽心 尽力，努力工作，甘愿为企 顷 业奉献才能和智慧。三要敢 钰 于承担责任，有攻坚克难的 根 决心，迎难而上，随时面对 馊 履行责任过程中困难和矛盾 的挑战。四要有团队合作精 弩 神，团结协作、相互理解和 笞 支持，补台而不拆台，真正 蹙 发挥部门集体的整体功能。
鬼五是树立良好的生活作风， 犰 生活正派、情趣健康，讲操 缏 守，重品行，注重培养健康 丁 的生活情趣，保持高尚的精 蹋 神追求。
我们每一名党员 ┛ 干部，在行使职务权利的同 溱 时，一定要懂得职务意味着 姹 责任，权力意味着奉献；名 髅 利是暂时的，事业是永恒的 莱 ，要时刻牢记“干事、干净 半 ”的基本要求，把自己的聪 耽 明智慧用在推动公司科学健 ＋ 康和谐发展的大局上来！
浅议提升党风廉政建设自我教育意识
浅议提升党风廉政建设自我教育意识
加强党风廉政建设，促进国有企业改革与发展，对于巩固社会主义制度，维护共产党的执政地位，保持国家长治久安都有着十分重要的意义。“实现廉政建设、行风建设两个“形象安全”目标。”这是 XX 年省公司提出的年度目标中的五项之一。强化党风廉政建设，确保实现廉政安全，对于电网企业来说，更是提升员工素质的关键所在。笔者就从事多年的纪检监察工作经验出发，浅议提升党风廉政建设自我教育意识的做法。
要进行警钟长鸣，守好廉洁底线
追求财富没有错，但君子爱财应取之有道，关键是不能谋取不义之财，更不能以权谋私。贪婪往往给人留下的是深深的悔恨，金钱与自由相比，自由是多么难能可贵。
一是一定要牢固树立正确的权力观。大量事实告诉我们，腐败行为的发生，首先是思想道德防线出了问题，尤其是权力观发生扭曲。领导干部不论职位多高、岗位多重要，一旦权力观出了问题，就会私欲膨胀，置党纪国法于脑后，身不由己地跌入腐败的深渊。每个党员干部都要时刻牢记：手中的权力是组织和人民赋予的，只能用来为国家和人民谋利益；权力是一把“双刃剑”，用权为公可以造福社会，以权谋私必然导致身败名裂；权力越大，责任越大，预防腐败的警惕性应当越高。每个领导干部都要牢固树立正确的权力观，真
正解决权从何来、为谁用权、怎样用权的问题。不断增强责任意识，以事业为最高追求，决不能把权力变成谋取私利的工具。增强自律意识，时刻保持清醒头脑，常修从政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心。要倍加珍惜组织对自己的信任，倍加珍惜自己现有工作的机会，倍加珍惜自己的家庭，坚定理想信念，真正做到既干事又干净，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
二是一定要自觉接受组织和群众的监督。权力不受监督，必然导致腐败；干部拒绝监督，迟早要出问题；权力暗箱操作，往往弊案丛生；权力阳光运行，就是最有效的监督。有效预防腐败，不仅要靠道德自律，还要靠完善的制度和有效的监督。领导干部大都掌握着一定的权力，求你办事的人多，诱惑和陷阱也多，腐败的危险性更大，只有主动地接受各个方面的监督，既严格“自律”，又接受“他律”，才能拒腐蚀、永不沾。加强制度建设，实行有效监督，对领导干部既是一种约束，更是一种保护。对于掌握一定权力的领导干部来说，经常有来自各方面的监督，及时进行提醒，只有好处，没有坏处。有制度不执行、用权力无监督，等于给违纪违法行为开了方便之门。
三是一定要防微杜渐、警钟长鸣。领导干部也同样有亲情，有个性化的抱负和爱好，有生活需求和社会交往，但必须知荣辱、明是非，牢牢把握自己，恪守行为准则，不为情
所困，不为利所惑。每个干部员工都要警钟长鸣、防微杜渐，重事业、轻名利，近君子、远小人。要把好三个关：一是亲情关。不仅自己要廉洁从业，而且要加强对亲属和身边工作人员的教育、提醒、约束，决不能为亲情所累而谋取不义之财。二是交友关。现在社会上一些居心不良的人千方百计和我们的干部套近乎，看中的是干部手中的权力资源。不少人正是因交友不慎而被逐步拉下水的。三是小节关。“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。腐败分子违法犯罪大多是从小节上自我放纵开始的，小节不守，大节不保。要始终保持高尚的精神追求，注重培养健康的生活情趣，始终保持务实、清廉的本色。
四是一定要算好违纪违法“七笔账”。随着我国法律体系的不断健全，对违纪违法行为惩处力度不断加大，腐败的成本不断提高。通过总结剖析以往的腐败案件，我们可以算一下违纪违法的“七笔账”：一算“政治账”——自毁前程。多年的辛勤努力毁于一旦，公职没了，党籍丢了，前程断了，形象毁了。二算“经济账”——倾家荡产。以往宽敞的房屋、专车接送、收入丰厚一切化为乌有。三算“名誉账”——身败名裂。曾经拥有过鲜花、掌声，在享有成功的同时，是家里的光荣和骄傲，是父母最大的安慰，是儿女引以为荣的第一位老师、引路人。如和腐败这个词连在一起，什么都是浮云。四算“家庭账”——妻离子散。家庭本来和睦幸福，因
贪婪而葬送，给家人带来无法平复的伤痛。五算“亲情账”——众叛亲离。失去了亲情，失去了友情，独自一人无依无靠。六算“自由账”——身陷牢笼。失去自由是人生最大的痛苦，渴望自由的感觉也许只有失去自由的人才能真正体味到。七算“健康账”——身心交瘁。“蹲监坐牢”，终日生活在懊悔之中，健康的损失是无可挽回的。
突出重点，狠抓关键，进一步提高廉洁从业的自觉性
廉洁从业是党风廉政建设工作中的重要内容，各级干部要进一步加强学习，增强廉洁从业意识，推进反腐倡廉建设。
一是一定要不断加强学习，努力提高自身素质。“学方可明志”。始终做到经常学习不放松，对加强自身世界观的改造，提高自己的思想修养是非常有益的。就党风廉政建设和领导干部廉洁自律而言，就是要认真学习中央关于党风廉政建设和反腐败工作的一系列规定；认真学习国家电网公司关于党风廉政建设和反腐败工作的一系列文件、制度；认真学习省公司党组关于领导干部廉洁自律方面的有关具体要求。反腐败工作中暴露出的大量事实一再证明，一些领导干部腐败堕落的一个重要原因就是疏于学习。大家一定要有深刻的认识，不能因为工作忙、任务重、时间紧而放弃学习，只有树立终身学习的思想，不断学习，才能拓展工作思路，提高拒腐防变的能力，提高廉洁从业的自觉性，筑牢反腐倡廉思想道德防线。
二是一定要严格要求，做廉洁自律的模范。在反腐败工作中，每个干部特别是领导干部都既是组织者，又是推动者。必须坚定理想和信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，对个人的名誉、地位、利益等问题想得透、看得淡，不斤斤计较个人的得失，不利用手中的权力谋取私利。把握自己，清廉自守，经得起各种诱惑和考验，树立良好的领导干部形象。古人曰：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”就是讲必须身正行直，办事公道。如果我们在廉洁自律方面不过硬，不仅有负组织的期望，失去群众的信任，而且，在一定层面上会让其他干部和群众上行下效，损害企业形象，带坏单位风气。
三是一定要谦虚谨慎，做自觉接受监督的表率。要摆正位置，谦虚谨慎，戒骄戒躁，正确认识自己的角色，正确对待组织和群众的监督。越是职位高、越是权力大，越要自觉接受监督，自觉的执行和遵守各项规章制度。要把组织监督当作是一种警戒，把群众监督当作是一面镜子，经常检查一下自己有什么不足和缺点，及时加以改进和纠正。
四是一定要加强作风建设，始终保持昂扬向上的精神状态。作为领导干部，必须始终保持一种昂扬向上的精神状态。一要以事业为重，树立干事是第一位的思想，把主要精力用在工作上，把工作当作一种事业，以饱满的激情，想干事，能干事，干成事。二要有奉献精神，忠诚企业，尽心尽力，
努力工作，甘愿为企业奉献才能和智慧。三要敢于承担责任，有攻坚克难的决心，迎难而上，随时面对履行责任过程中困难和矛盾的挑战。四要有团队合作精神，团结协作、相互理解和支持，补台而不拆台，真正发挥部门集体的整体功能。五是树立良好的生活作风，生活正派、情趣健康，讲操守，重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。
我们每一名党员干部，在行使职务权利的同时，一定要懂得职务意味着责任，权力意味着奉献；名利是暂时的，事业是永恒的，要时刻牢记“干事、干净”的基本要求，把自己的聪明智慧用在推动公司科学健康和谐发展的大局上来！
浅议提升党风廉政建设自我教育意识
叶城县第四小学党风廉政建设领导小组，责任考核、 责任追究情况
2012 年月日
叶城县第四小学党风廉政建设领导小组，责任考核、 责任追究情况
为贯彻落实《建立健全教育、 制度、 监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》 和县纪委关于“党风廉政建设六进活动”工作要求， 进一步加强反腐倡廉宣传教育工作， 增强干部和师生员 工遵纪守法， 廉洁奉公的意识的自 觉性， 开展党风廉政建设校园活动。
根据我校实际， 特制定如下实施方案。一、 指导思想坚持以“三个代表”重要思想为指导， 认真学习贯彻《建立健全教育、 制度、 监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》 ， 通过反腐倡廉宣传教育活动， 营造浓郁的校园廉政文化氛围， 增强广大教职工爱岗敬业、 廉政从教的意识， 提高学生明辩是非和自 觉抵制身边不良行为的能力。二、 组织机构组长：
海热古丽
（ 党支部书记）副组长：
陆萍
（ 校长）成员 ：
赵芳， 侯建民， 黄艳，三、 警示格言：
“爱岗敬业， 廉洁从政从教”四、 活动要求廉政建设是育人之本， 要遵循正面教育的原则， 循序渐进的原则。廉政文化进校园活动， 要做到五个结合：
一是与“保持共产党员 先进性教育活动”相结合； 二是与提高干部队伍和教职工队伍的思想素质相结合； 三是与未成年人的思想道德建设相结合； 四是与日 常教育活
动相结合； 五是与校园文化建设相结合。通过开展党风廉政建设进校园活动， 使领导同志筑牢反腐防线，克己奉公， 廉洁自 律； 使广大教师增强师德修养， 严守职业道德， 树好师表形象； 使学生增强反腐倡廉意识， 敢于向身边的腐败行为作斗争。五、 活动内容和时间安排（ 一）
加强宣传教育， 营造校园廉政文化氛围。1、 举行廉政建设进校园启动仪式， 对全校师生进行廉政宣传教育。2、 通过标语、 黑板报、 广播等形式， 营造校园建设廉政文化氛围。（ 二）
落实“八个一”， 确保校园廉政教育落到实处。
1、 在学校领导班子中召开一次以“廉政建设从我做起”为主题的民主生活会。2、 在教师中举办一次以“爱岗敬业、 廉洁从教”为主题的座谈交流会。
3、 把党风廉政建设进校园活动与“先进性教育”相结合， 组织全校师生观看一次反腐倡廉警示电教片。4、 在党员 干部和教师中开展一次“廉洁从政”、 “廉洁从教”承诺活动。
6、 举办一次反腐倡廉优秀作品展示活动。7、 举办一次“爱岗敬业、 廉洁从政， 依法治教”演讲赛。
8、 组织开展一次反腐倡廉文艺活动。
浅议提升党风廉政建设自我教育意识
浅议提升党风廉政建设自我教育意识
加强党风廉政建设，促进国有企业改革与发展，对于巩固社会主义制度，维护共产党的执政地位，保持国家长治久安都有着十分重要的意义。“实现廉政建设、行风建设两个“形象安全”目标。”这是 XX 年省公司提出的年度目标中的五项之一。强化党风廉政建设，确保实现廉政安全，对于电网企业来说，更是提升员工素质的关键所在。笔者就从事多年的纪检监察工作经验出发，浅议提升党风廉政建设自我教育意识的做法 汹 。
要进行警钟长鸣，守 细 好廉洁底线
追求财 乍 富没有错，但君子爱财 其 应取之有道，关键是不 姜能谋取不义之财，更不 血 能以权谋私。贪婪往往 挎 给人留下的是深深的悔 瓣 恨，金钱与自由相比， 片 自由是多么难能可贵。
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一是一定要牢固树 吏 立正确的权力观。大量 以 事实告诉我们，腐败行 汗 为的发生，首先是思想 积 道德防线出了问题，尤 勿其是权力观发生扭曲。
额 领导干部不论职位多高 首 、岗位多重要，一旦权 珠 力观出了问题，就会私 陵 欲膨胀，置党纪国法于 菏脑后，身不由己地跌入 阳 腐败的深渊。每个党员 滥 干部都要时刻牢记：手 绎 中的权力是组织和人民 屡 赋予的，只能用来为国 呕家和人民谋利益；权力 掇 是一把“双刃剑”，用 桅 权为公可以造福社会， 楞 以权谋私必然导致身败 遣 名裂；权力越大，责任 擒 越大，预防腐败的警惕 渴 性应当越高。每个领导 煤 干部都要牢固
树立正确 拥 的权力观，真正解决权 塘 从何来、为谁用权、怎 啪 样用权的问题。不断增 已 强责任意识，以事业为 赖 最高追求，决不能把权 须 力变成谋取私利的工具 个 。增强自律意识，时刻 纶 保持清醒头脑，常修从 什 政之德、常思贪欲之害 晕 、常怀律己之心。要倍 瞻 加珍惜组织对自己的信 晕 任，倍加珍惜自己现有 腋 工作的机会，倍加珍惜 葬 自己的家庭，坚定理想 礼 信念，真正做到既干事 盾 又干净，筑牢拒腐防变 狞 的思想道德防线。
什 二是一定要自觉接受组 乎 织和群众的监督。权力 夏 不受监督，必然导致腐 狂 败；干部拒绝监督，迟 圾 早要出问题；权力暗箱 槐 操作，往往弊案丛生； 腊 权力阳光运行，就是最 昼 有效的监督。有效预防 煽 腐败，不仅要靠道德自 恒 律，还要靠完善的制度 止 和有效的监督。领导干 捧 部大都掌握着一定的权 仿 力，求你办事的人多， 昼 诱惑和陷阱也多，腐败 誉 的危险性更大，只有主 擂 动地接受各个方面的监 讶 督，既严格“自律”， 佣 又接受“他律”，才能 但 拒腐蚀、永不沾。加强 绽 制度建设，实行有效监 寺 督，对领导干部既是一 眨 种约束，更是一种保护 琴 。对于掌握一定权力的 虑 领导干部来说，经常有 乍 来自各方面的监督，及 拘 时进行提醒，只有好处 岳 ，没有坏处。有制度不 汪 执行、用权力无监督， 主 等于给违纪违法行为开 绿 了方便之门。
三是 梅 一定要防微杜渐、警钟 瘟 长鸣。领导干部也同样 丫 有亲情，有个性化的抱 伪 负和爱好，有生活需求 绎 和社会交往，但必须知 秦 荣辱、明是非，牢牢把 兄 握自己，恪守行为准则 静 ，
不为情所困，不为利 蛮 所惑。每个干部员工都 诽 要警钟长鸣、防微杜渐 勋 ，重事业、轻名利，近 犯 君子、远小人。要把好 藻 三个关：一是亲情关。
割 不仅自己要廉洁从业， 耍 而且要加强对亲属和身 包 边工作人员的教育、提 羽 醒、约束，决不能为亲 曳 情所累而谋取不义之财 蔗 。二是交友关。现在社 笛 会上一些居心不良的人 拈 千方百计和我们的干部 友 套近乎，看中的是干部 燕 手中的权力资源。不少 洋 人正是因交友不慎而被 宜 逐步拉下水的。三是小 恭 节关。“勿以恶小而为 咸 之，勿以善小而不为” 疗 。腐败分子违法犯罪大 伞 多是从小节上自我放纵 米 开始的，小节不守，大 械 节不保。要始终保持高 蓉 尚的精神追求，注重培 稼 养健康的生活情趣，始 帧 终保持务实、清廉的本 集 色。
四是一定要算 陨 好违纪违法“七笔账” 郊 。随着我国法律体系的 意 不断健全，对违纪违法 筋 行为惩处力度不断加大 媳 ，腐败的成本不断提高 寡 。通过总结剖析以往的 怜 腐败案件，我们可以算 赎 一下违纪违法的“七笔 匈 账”：一算“政治账” 杠 ——自毁前程。多年的 瞥 辛勤努力毁于一旦，公 远 职没了，党籍丢了，前 沤 程断了，形象毁了。二 证 算“经济账”——倾家 勤 荡产。以往宽敞的房屋 浅 、专车接送、收入丰厚 清 一切化为乌有。三算“ 摆 名誉账”——身败名裂 跌 。曾经拥有过鲜花、掌 邑 声，在享有成功的同时 惨 ，是家里的光荣和骄傲 朵 ，是父母最大的安慰， 宙 是儿女引以为荣的第一 颅 位老师、引路人。如和 渭 腐败这个词连在一起， 康 什么都是浮云。四算“ 吩 家庭账”——妻离
子散 扬 。家庭本来和睦幸福， 渭 因贪婪而葬送，给家人 服 带来无法平复的伤痛。
构 五算“亲情账”——众 骗 叛亲离。失去了亲情， 直 失去了友情，独自一人 妊 无依无靠。六算“自由 徽 账”——身陷牢笼。失 仓 去自由是人生最大的痛 购 苦，渴望自由的感觉也 搐 许只有失去自由的人才 煤 能真正体味到。七算“ 颖 健康账”——身心交瘁 鸥 。“蹲监坐牢”，终日 引 生活在懊悔之中，健康 隧的损失是无可挽回的。
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突出重点，狠抓关 佣 键，进一步提高廉洁从 髓 业的自觉性
廉洁从 渴 业是党风廉政建设工作 造 中的重要内容，各级干 辆部要进一步加强学习， 纺 增强廉洁从业意识，推 极 进反腐倡廉建设。
顷 一是一定要不断加强学 员 习，努力提高自身素质 奴 。“学方可明志”。始 萌 终做到经常学习不放松 匝 ，对加强自身世界观的 盒改造，提高自己的思想 踊 修养是非常有益的。就 秒 党风廉政建设和领导干 滚 部廉洁自律而言，就是 冻 要认真学习中央关于党 峭风廉政建设和反腐败工 惹 作的一系列规定；认真 量 学习国家电网公司关于 刃 党风廉政建设和反腐败 佰 工作的一系列文件、制 譬度；认真学习省公司党 淘 组关于领导干部廉洁自 外 律方面的有关具体要求 卸 。反腐败工作中暴露出 撬 的大量事实一再证明， 至一些领导干部腐败堕落 围 的一个重要原因就是疏 畏 于学习。大家一定要有 荧 深刻的认识，不能因为 肩 工作忙、任务重、时间 睁紧而放弃学习，只有树 浚 立终身学习的思想，不 镀 断学习，才
能拓展工作 盯 思路，提高拒腐防变的 父 能力，提高廉洁从业的 掺自觉性，筑牢反腐倡廉 直 思想道德防线。
二 舵 是一定要严格要求，做 捻 廉洁自律的模范。在反 煞 腐败工作中，每个干部 乾 特别是领导干部都既是 丛 组织者，又是推动者。
占 必须坚定理想和信念， 喻 树立正确的世界观、人 赔 生观和价值观，对个人 月 的名誉、地位、利益等 铅 问题想得透、看得淡， 延 不斤斤计较个人的得失 辉 ，不利用手中的权力谋 俏 取私利。把握自己，清 汰 廉自守，经得起各种诱 乙 惑和考验，树立良好的 底 领导干部形象。古人曰 陡 ：“其身正，不令而行 姐 ；其身不正，虽令不从 炬 。”就是讲必须身正行 靴 直，办事公道。如果我 殉 们在廉洁自律方面不过 硷 硬，不仅有负组织的期 桐 望，失去群众的信任， 眩 而且，在一定层面上会 逐 让其他干部和群众上行 遗 下效，损害企业形象， 止 带坏单位风气。
三 叙 是一定要谦虚谨慎，做 衙 自觉接受监督的表率。
耽 要摆正位置，谦虚谨慎 制 ，戒骄戒躁，正确认识 寻 自己的角色，正确对待 焉 组织和群众的监督。越 砷 是职位高、越是权力大 抖 ，越要自觉接受监督， 鸟 自觉的执行和遵守各项 杏 规章制度。要把组织监 证 督当作是一种警戒，把 摹 群众监督当作是一面镜 白 子，经常检查一下自己 蚜 有什么不足和缺点，及 忠 时加以改进和纠正。
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四是一定要加强作风 狗 建设，始终保持昂扬向 低 上的精神状态。作为领 芝 导干部，必须始终保持 仗 一种昂扬向上的精神
状 堑 态。一要以事业为重， 提 树立干事是第一位的思 付 想，把主要精力用在工 针 作上，把工作当作一种 习 事业，以饱满的激情， 冗 想干事，能干事，干成 拧 事。二要有奉献精神， 翻 忠诚企业，尽心尽力， 粤 努力工作，甘愿为企业 坦 奉献才能和智慧。三要 骗 敢于承担责任，有攻坚 效 克难的决心，迎难而上 碑 ，随时面对履行责任过 枷 程中困难和矛盾的挑战 朔 。四要有团队合作精神 唾 ，团结协作、相互理解 层 和支持，补台而不拆台 姐 ，真正发挥部门集体的 已 整体功能。五是树立良 畏 好的生活作风，生活正 健 派、情趣健康，讲操守 医 ，重品行，注重培养健 制 康的生活情趣，保持高 拈 尚的精神追求。
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