下面是小编为大家整理的工会主席岗位职责【完整版】,供大家参考。
工会主席岗位职责 1、
主持本段工会工作， 贯彻执行公司各项规章制度和各项决议， 督促做好统计报表、 发展会员、 接转会员组织关系、 收缴会费等工会日常工作；
2、
根据公司工会工作计划， 制定本部门工会年度工作计划， 并组织实施， 监督检查工作计划执行情况；3、
组织召开职工代表大会， 组织职工讨论本段的重大决策， 代表和维护本部门员工利益， 切实加强本段的民主管理和民主监督工作；
4、
牵头开展知识竞赛、 技术比武、 安康杯和其它业余文体活动， 丰富员工工余生活， 推进企业文化建设；5、
关心本部门员工的工作和生活， 及时了解和帮助解决他们遇到的实际困难；
6、
协调工会与党组织、 行政以及其它组织的关系， 维护段内各领导、 科室、 车间的关系；
7、
加强同员工的沟通和交流， 了解员工的思想动态， 抓好员工队伍建设， 协助做好职工思想政治工作；组织拟订公司纪检监察和审计工作的管理制度， 报经批准后督导执行；
8、
负责本段的纪检工作；
9、
加强对企业效能的监察工作， 组织下属对本段的重大经济、 管理行为进行严密监督；
10、 组织对本段内部控制制度的健全性和有效性进行评审， 不断完善内部控制制度， 降低公司风险；
11、 组织宣传和贯彻国家以及主管部门的相关法规、 政策， 提高各级干部和员工的廉政意识和纪律意识，从源头上防范职务经济犯罪和违纪、 违法行为的发生；
12、 负责本段党风廉政建设工作， 检查考核党风廉政建设落实情况， 开展反腐倡廉、 查处违规违纪案件等工作；
13、 接待和处理来信和来访， 及时回复来信来访人员提出的申诉和意见， 妥善处理来信来访反映的问题和申诉， 消除不安定因素；
14、 接受各种经济案件和违纪、 违法行为的投诉和举报， 对投诉和举报线索进行核查立案， 报批准后实施纪律检查和监察等调查和取证活动， 并协助上级纪检监察机构和执法机关进行案件侦查；
15、 加强本段纪检监察管理团队的建设， 指导、 激励和培养本段员工提高工作效能；
16、 完成上级领导交办的其它工作。
五、 工作关系 部门内 本段各岗位员工 部门外 公司工会主席、 纪委书记、 其它站段工会、 工会工作部、 纪检监察审计室 六、 岗位权限 人事权：
1、
直属下级工作分配、 监督、 指导、 考核权 2、
直属下级任免、 提审、 奖惩的建议权 3、
直接下级的工作争议裁决权 财务权：
1、
权限范围内工会费用开支审批权
其他权力：
1、
本段工会日常工作决策权 2、
本段日常纪检工作 3、
本段经营管理工作的决策参与权 七、 工作保密范围和要求 因本职务工作所接触和了解的公司与本段工会管理、 纪检管理、 行政管理等信息和资料承担保密责任， 不得向保密文件规定权限范围以外的第三人披露