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大庆精神、铁人精神
做为一个道路与桥梁的施工企业，一个以开拓市场谋求更大发展的施工企业，要落实好《实践“三个代表”重要思想，推进二次创业指导纲要》(以下简称《纲要》)，完成拓展外部市场的艰巨任务，依靠什么？十多年的外闯市场的经历使我感到：只有坚定不移地继承和发扬大庆精神、铁人精神，并以此为核心凝聚职工心智、提升队伍实力，才能够适应国内外市场的激烈竞争，闯出一片大发展、快发展的新天地。
一、充分认识大 洲 庆精神、铁人精神 洲 在外拓市场中的重 洲要意义大庆精神、 洲 铁人精神是一次创 洲 业之魂。今天，在 洲 我们踏上二次创业 洲 、拓展外部市场征 洲 程的新时期，无论 洲 从政治、经济、文 洲 化各个方面，面临 洲 的困难更大、标准 洲 更高。完成这样一 洲 个艰巨的任务，既 洲 需要雄厚的物质技 洲 术基础做为后盾， 洲 更需要强大的精神 洲 力量来凝聚人心， 洲 振奋士气。因此， 洲 发扬大庆精神、铁 洲 人精神，对于拓展 洲 外部市场有着重要 洲 的意义和作用。
洲
加强大庆精神、 洲 铁人精神教育，是 洲 企业精神文明建设 洲的需要。继承和发 洲 扬大庆精神、铁人 洲 精神，是企业两个 洲 文明建设的重要内 洲 容，是加强精神文 洲 明建设的关键所在 洲 。如何使大庆精神 洲 、铁人精神成为指 洲 导职工的行为指南 洲 ，立足岗位，明确 洲 目标，选择正确的 洲 生活道路，形成高 洲 尚的职业
理想和道 洲 德品质，是一个带 洲 有根本性的课题。
洲 自 1992 年路桥 洲 开拓外部市场以来 洲 ，大庆筑路人的足 洲 迹已遍步大江南北 洲 ，施工项目分布在 洲 全国 8 个省份。从 洲 大漠戈壁、青藏高 洲 原，到江淮水网、 洲 崇山峻岭，东北三 洲 省，社会依托条件 洲 比较差，工作条件 洲 十分艰苦。筑路队 洲 伍的精神面貌如何 洲 、职业道德水平怎 洲 样，能否适应外部 洲 施工的艰苦条件， 洲 直接关系到公司拓 洲 展市场的成败。因 洲 此，必须密切结合 洲 他们的思想特点因 洲 势利导，深入开展 洲 大庆精神、铁人精 洲 神教育，以“爱国 洲 ，创业，求实，奉 洲 献”的标准约束自 洲 己，锻造一支以苦 洲 为乐、笑走天涯， 洲 善于打恶仗、打胜 洲 仗的队伍，在拓展 洲 外部市场中建功立 洲 业。加强大庆精神 洲 、铁人精神教育， 洲 是企业不断拓展外 洲 部市场的需要。作 洲 为施工单位，离开 洲 了甲方或业主的支 洲 持与帮助，就会寸 洲 步难行。“用户就 洲 是上帝”这一观念 洲 ，自然而然地成为 洲 公司闯市场的基本 洲 行为准则。那么， 洲 如何把这种基本的 洲 行为准则，变成职 洲 工在生产施工中的 洲 自觉行动呢？这就 洲 要求我们必须发扬 洲 大庆精神、铁人精 洲 神，以“为油田负 洲 责一辈子，干工作 洲 要经得起子孙万代 洲 检查”的优良传统 洲 教育职工，规范职 洲 工坚持“质量第一 洲 、用户第一，信誉 洲 第一”，养成良好 洲 的行为规范，满足 洲 业主或甲方的合理 洲要求，密切甲乙双 洲 方之间的关系。只 洲 有这样，才能够使 洲 企业在拓展外部市 洲 场的进程中求得发 洲 展壮大。
加强 洲 大庆精神、铁人精 洲 神教育，是提高职 洲 工队伍自身
素质的 洲 需要。随着市场拓 洲 展步伐的加快，客 洲 观上对职工队伍素 洲 质的提高提出了全 洲 新要求。没有技术 洲 过硬的职工队伍， 洲 面对急难险重的施 洲 工任务和高精尖的 洲 施工技术，就不可 洲 能在激烈的市场竞 洲 争中站稳脚跟；没 洲 有良好的队伍作风 洲 ，就不能高标准、 洲 严要求，也就不能 洲 赢得良好的市场信 洲 誉；没有严明的纪 洲 律同样不能适应公 洲 司南征北战的施工 洲 示。所有这些，都 洲 要求我们必须以大 洲 庆精神、铁人精神 洲 来规范职工的言行 洲 ，提高职工的素质 洲 ，促进职工树立正 洲 确的劳动态度，充 洲 分调动职工的生产 洲 积极性，为实现管 洲 理局二次创业和建 洲 设集团成为具有国 洲 际竞争力的国内一 洲 流施工企业的奋斗 洲 目标做出更大的贡 洲 献。二、对外拓市 洲 场中发扬大庆精神 洲 、铁人精神途径的 洲 探索
外拓市场 洲 过程中继承和发扬 洲 大庆精神、铁人精 洲 神，从内容到方式 洲 方法，都要符合实 洲 际。特别是要下功 洲 夫抓好“三个教育 洲 ”、开展好“三项 洲 活动”。
“三 洲 个教育”，即：一 洲 是抓好“爱国、创 洲 业、求实、奉献” 洲 企业精神教育。为 洲 把这种精神变成职 洲 工所认同的群体意 洲 识，我们通过抓实 洲 主题教育活动、活 洲 化各类宣教载体、 洲选树先进典型、保 洲 证教育的系统性和 洲 针对性等一系列措 洲 施，引导职工把爱 洲 祖国、爱大庆、爱 洲 企业的远大理想落 洲 实到本职岗位和拓 洲 展市场的工作中来 洲 。在国内路桥施工 洲 企业竞争更趋激烈 洲 的严峻形势下，公 洲 司积极主动参与市 洲 场竞争，工
程质量 洲 合格率 100%， 洲 优良率达 98%， 洲 各项指标均较去年 洲 同期有所提高。二 洲 是抓好职业技能教 洲 育。没有真本领、 洲 硬功夫，达不到职 洲 业技能所要求的标 洲 准，完成拓展外部 洲 市场任务就是一句 洲 空话。随着市场竞 洲 争的日趋激烈和外 洲 拓市场步伐加快， 洲 不仅需要职工迅速 洲 提高职业技能，而 洲 且更需要一专多能 洲 。为此，我们教育 洲 引导职工树立“对 洲 工作精益求精，为 洲 ‘革命’练一身硬 洲 功夫、真本事”的 洲 科学求实精神，全 洲心全意学技术，提 洲 素质。根据公司的 洲 实际情况，举办技 洲 术工种冬季培训班 洲 ，为拓展外部市场 洲 ，参与市场竞争增 洲 添了取胜的砝码。
洲 三是抓好遵纪守法 洲 教育。遵纪守法是 洲 大庆精神、铁人精 洲 神的外在表现和基 洲 本要求。我们公司 洲 在外埠施工，所处 洲 的区域环境比较复 洲 杂。有少偏远地区 洲 、也有开放城市。
洲 面对灯红酒绿、面 洲 对复杂环境，保持 洲 和发扬大庆优良传 洲 统面临着考验。我 洲 们坚持开展经常性 洲 的传统教育，并结 洲 合实际制定了各项 洲 制度、并要求严格 洲 落实，确保了职工 洲中没有出现一起违 洲 纪事件，受到了施 洲 工所在地政府和群 洲 众的称赞。
“ 洲 三项活动”，即：
洲 一是开展创建优质 洲 工程活动，树立良 洲 好的施工信誉。大 洲 庆精神、铁人精神 洲 落实到具体行动上 洲 ，就是要做到优质 洲 服务、创建优质工 洲 程，并以此提高企 洲 业的市场信誉。为 洲 此，我们把创优活 洲 动作为赢得更多市 洲 场份额的有效方法 洲 ，强化全员质量意 洲 识，每项工程开工 洲 前都进行
质量意识 洲 教育，搞好样板起 洲 步，把起点定到达 洲 标创优的高度。
三 洲 、对存在问题的简 洲 要分析
认真分 洲 析存在的问题，主 洲 要表现在以下方面 洲 ：一是在教育方式 洲 上，部分项目部虽 洲 然组织开展了大庆 洲 精神、铁人精神教 洲 育，但力度不够， 洲 方法单一，有“蜻 洲 蜓点水、照本宣科 洲 、填鸭式”的现象 洲 影响了教育的效果 洲 ；二是在教育内容 洲 上，只重苦干实干 洲 的老黄牛精神，而 洲 对为国分忧，为民 洲族争气的爱国主义 洲 精神和厂兴我荣我 洲 富，厂衰我辱我穷 洲 的理念教育培训不 洲 够，因而造成大庆 洲 精神、铁人精神教 洲 育内容缺乏全面性 洲 、系统性，导致部 洲 分职工出现厌战情 洲 绪；三是在检验大 洲 庆精神、铁人精神 洲 教育的效果上，存 洲 在重教育形式，而 洲 忽视实际效力的问 洲 题。针对上述问题 洲 ，应强化以下措施 洲 ：加大教育力度， 洲 把大庆精神、铁人 洲 精神转化为职工的 洲 内在品质。从长远 洲 出发，建设一支适 洲 应外部市场需要的 洲 施工队伍，必须坚 洲 持“强基础、上水 洲 平”的指导思想， 洲持久深入地开展大 洲 庆精神、铁人精神 洲 教育。要通过开辟 洲 教育专栏、以会代 洲 培，举办知识竞赛 洲 、等形式，活化教 洲 育方式、积累教育 洲 效果。
突出教 洲 育重点，引导职工 洲 牢固树立艰苦创业 洲 、外闯市场的献身 洲 精神。公司常年外 洲 埠施工、职工四海 洲 为家，工作和生活 洲 条件艰苦，时间一 洲 长，会影响队伍士 洲 气。为此，要
通过 洲 大力选树、宣传、 洲 表彰艰苦创业、外 洲 闯市场的先进典型 洲 ，使广大职工从典 洲 型人物的身上受到 洲 教育、熏陶，自觉 洲扎根外部市场。同 洲 时，也要继续搞好 洲 政策支持，让外埠 洲 参战职工在政治上 洲 得到荣誉，在经济 洲 上得到实惠。
洲 实行目标管理，强 洲 化教育活动的制约 洲 机制。为确保教育 洲 活动的顺利开展并 洲 收到实效，要进一 洲 步建立健全检查评 洲比制度，落实督促 洲 考核措施。要把各 洲 外部项目部和所属 洲 分公司班子开展大 洲 庆精神、铁人精神 洲 教育的情况，作为 洲 对班子、干部考核 洲 的重要内容，做到 洲 月检查、季评比、 洲 年讲评兑现。还要 洲 把公司职工在岗位 洲 工作中发扬大庆精 洲 神、铁人精神情况 洲 ，作为评选先进、 洲 晋级、绩效工资分 洲 配的重要条件。形 洲 成一个时时处处发 洲 扬大庆精神、铁人 洲 精神，在拓展外部 洲 市场中建功立业的 洲 良好氛围。