下面是小编为大家整理的经验交流材料：党建引领,转变作风,强化党建业务互融合（精选文档）,供大家参考。
党建引领 转变作风 强化党建业务互融合
习近平总书记强调指出，只有围绕中心、建设队伍、服务群众，推动党建与业务深度融合，机关党建工作才能找准定位。这一重要论述为做好新时代机关党建工作指明了方向。近年来，**市**区直机关工委所属各级党组织坚持以党建工作为引领，不断强化党组织政治功能，提升组织力，转变作风，提升能力，推进党建与业务工作深度融合。
一、加强政治建设，强化思想深度融合 党的政治建设是党的根本性建设，**区直机关工委始终把政治建设摆在首位，坚定政治立场。一是学习教育常态化。坚决贯彻落实习近平总书记在七一庆祝建党 100 周年大会上的重要讲话精神，扎实推进党史学习教育，组织专题学习，切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，确保时刻与党中央保持高度的一致。仅 2021 年，组织党史及各类专题学习 51 次，所属机关基层党组织共开展各类学习活动 312 余次，4600 多名党员加入网络学习，不断提高坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。二是学习模式固定化。每季度的“区直机关理论大讲堂”、每月的区直各级党组织理论中心组学习、每周的党员“周五学习日”等已经形成固定的学习模式，定期组织党员干部认真学习党规党章，廉洁自律准则，中央、省区市委等重要决议决定会议精神等内容，统一印制机关学习笔记，并标准年度推荐学习内容资料，不断提高党员干部政治理论素养，让全体党员“补足精神之钙”。三是学习形式多样化。“云”学增加时效。充分用好“学习强国”“极光新闻”“黑龙江省干部教育培训网”等平台，及时学习中央省市有关新精神，掌握新理论。领学突出重点。围绕中央省市区的重要部署、重要会议、重要活动等，邀请专家学者进行政策解读、聘请党校教授专题辅导、组织宣讲团集中宣讲、开展各级党组织主题党课等，将理论学习抓在经常、融入日常。体验学
形式多样。“铭记历史、缅怀先烈”何延川事迹报告会、“身边人讲身边事”优秀党员报告会、演讲比赛、新党员祭扫烈士陵园暨入党宣誓、“放歌新时代、永远跟党走”庆祝建党 100 周年合唱展演活动、参观省委党校新媒体教育基地、尚志红色教育基地、东北抗联纪念馆、省廉政教育基地等，激励广大党员干部进一步坚守初心、践行使命、担当作为。
二、加强作风建设，强化目标深度融合 一是开展作风整顿抓基础。按照全省“能力作风建设年”和区委关于“振精神、转作风、重实干、创一流”思想大讨论活动的要求，积极引导区直机关各级党组织和广大党员，叫响“三大理念”，开展“对号十问”，回答“抚心三问”，弘扬“工匠精神”。经过思想发动、学习提高、对照查摆、立行立改等阶段，区直各级党组织和广大党员深化了思想认识、提振了精神状态、增强了能力素质，为推动**高质量发展提供了思想基础、精神动力和组织保障。二是紧贴中心工作抓融合。以“能力作风建设年”和思想大讨论为切入点，区直机关各级党组织紧紧围绕“一年一台阶、五年翻一番”发展目标，将机关党建工作融入壮大“四大主导产业”、“十大民生工程”、产业项目建设、优化营商环境等中心工作，充分发挥机关党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用，以高质量党建工作服务和保障我区的高质量发展。三是围绕疫情防控聚合力。疫情以来，先后三次做出部署，动员机关各级党组织和党员干部积极投身疫情防控第一线。组织 2000 余名党员干部万余人次下沉 400 余个社区卡点参与值守，有效解决抗疫一线力量不足问题;组织 4000 名党员干部自愿捐款 95 万余元，充分发挥了区直机关党员干部冲锋在前、甘于奉献的先锋模范作用。聚焦“六稳”“六保”任务，一手抓疫情防控一手抓复工复产，2021 年前三个季度，我区主要经济指标综合考核的分排名在全市九区中名列第一。
三、加强组织建设，强化基础深度融合
一是抓实机关党组织标准化建设。将基层党支部各项工作写实统一为“八簿一册”，建立好党建工作台账。进一步加强党支部档案管理，统一样式、统一内容。注重融入机关文化元素，加强建文化墙、业务工作推进表、机关文化楼廊、党建宣传标识等党建工作和活动阵地建设，让党员学习有氛围、活动有场所、工作有保障。二是完善临时支部规范化建设。按照“五标准、六过硬”，扎实推进党支部规范化建设工作。重点抓好新转隶单位、职能部门调整和疫情防控隔离宾馆成立临时党支部的调整和设立工作。2021 年指导 48 个机关党组织按程序选举 75 名出席区四次党代会党代表；全年审批直属党组织支部设置及书记党务干部调整 26 人次。三是强化阵地示范化建设。注重示范引领。税务局机关党委“融熔共荣”党建文化品牌、财政局机关党总支部“党建+”同频共建、气象局党支部“汇宁凤云”党建标识等成为了机关党建的示范品牌。
四、加强制度建设，强化保障深度融合。
一是严格落实党建责任。年初召开专题会议研究制定年度区直机关基层党组织党建工作任务表，各级党组织自觉把全面从严治党作为应尽之责、分内之事，坚持机关党建与经济社会发展目标和业务工作，工作同定、任务同下、责任同查，做到两手抓、两手硬、两促进。与 48 家直属党组织共建共联，目前已有 12 个直属党组织实现深度融合的实质性突破进展。二是严格落实“三会一课”制度。每周组织集体学习，每月召开党委会，每季召开党委扩大会，定期召开组织生活会、民主生活会，开展谈心谈话活动，把重点工作全部纳入各级党组织的议事范围，发挥好机关党组织把方向、议大事的作用。三是严格执行“主题党日”制度。每月按时开展“主题党日”活动。以“主题党日”的形式组建党员先锋队、突击队，做好与业务融合工作。以重温入党誓词、走访慰问、参观学习、支部和支部结对子等多种方式，将党日活动和业务工作结合挂钩，突出专业特色，丰富创新基层组织生活。四是规范党费收缴管理制度。
按期足额收缴党费，设立了党员党费专用账户，推行实施 48 个党组织6673 名党员使用复兴壹号 APP 线上缴纳党费，按时将党费上划上级党委。五是严格按程序发展新党员。把发展质量作为重要标准，合理制定发展计划，定期组织积极分子培训，为党组织输送新鲜血液，2021 年发展机关新党员 61 名。
五、加强队伍建设，强化能力深度融合。
一是思想大讨论提振士气。突出落实好省委机关“能力作风建设年”活动要求和区委组织开展的“振精神、转作风、重实干、创一流”思想大讨论活动的各项任务，切实组织区直机关工委全体党员聚焦“一年一台阶，五年翻一番”的目标，组织党员干部进行岗位承诺，实现区直机关工委所属的党组织和党员主动扛起主责、抓好主业、当好主角，为**发展谋实事、出实招、求实效。二是能力素质培训提高。制定并下发了《**区“能力建设提升年”工作方案》，以党的十九大、十九届历次全会以及即将召开的二十大精神，省市全会精神、区四次党代会精神等为重要内容，同时，把经济建设、招商引资、绿色发展、乡村振兴等列入学习计划,依托党校资源，做好综合能力提升。围绕“全岗位、全事项、全业务、全流程、全技能”，推行挂岗锻炼制度，探索开展“全岗通”人才培养工作。三是强化纪律规范行为。加强区直各机关党的纪律、工作纪律的日常检查、抽查工作，对检查情况适时通报，督促各项规章制度，规范机关工作人员行为标准。四是创先争优榜样引领。每年坚持开展评选“机关工匠”、选树区直“优质服务窗口”“党员先锋示范岗”“文明科室”活动。在区级媒体上大力宣传已评选出的“机关工匠”等先优模的事迹，以点带面、典型引领，推动区直机关党建工作整体上水平。五是文体活动健康身心。以广播体操、健身气功八段锦等为主，同时鼓励多样性和趣味性健身形式，实现工间操常态化。每两年一届的机关工委篮球赛已成固定项目。建党 100 周年之际，组织“放歌新时代、永远
跟党走”庆祝建党合唱展演。在“五四”“七一”“十一”等重要节点，举办羽毛球、登山、棋类、合唱等文体活动，促进机关职工身心健康发展。