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2022年医保系统工作计划(范文推荐)

时间:2022-08-14 10:55:04 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年医保系统工作计划(范文推荐),供大家参考。

2022年医保系统工作计划(范文推荐)

2022年医保系统工作计划

2022年xxx分局将在区委区政府和市局的的正确领导下,始终坚持以******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、***五中、X中X会精神为引领,紧紧围绕年度目标任务,积极弘扬深圳医保敢想敢试、敢为人先的的改革精神,坚持强基础固根本,突出推进打击欺诈骗保、医疗救助、民生工程、医保窗口规范化建设等重点工作,确保辖区医疗保障事业取得新成效。

一、坚持以党的建设为引领,筑牢坚强有力的战斗堡垒

1.夯实基层党建基础。按照“标准+质量+示范”要求,着力强化党组织思想、组织、作风和制度建设。坚持以组织生活为基础,进一步丰富“三会一课”、主题党日等形式载体,突出政治学习和教育功能;坚持以工作抓手为载体,运用新发展思维理念,把工作重点作为开展党支部工作 当前隐藏内容免费查看的着力点,结合医保行业优势积极创建专项工作示范点,推动自身党建工作取得新突破。持续落实“深调研、深落实”活动,将“我为群众办实事”转化为生动实践。坚持以廉政风险防控为重点,按照全面从严治党新要求,认真抓好重大事项请示报告制度,梳理完善并动态调整廉政风险清单,加强组织纪律和“反面典型”学习教育,提升党员廉政风险防范意识。

2.落实岗位说明书制度。根据“科学定岗、清晰定责、合理定权、精准定能”目标,不折不扣贯彻落实岗位说明书制度。结合现在干部性格特点、能力素质进行人岗适配,结合季度考核开展履职情况评价,在实施过程中不断提出优化岗位意见建议,通过岗位说明书来加强干部队伍“同标准、精细化”管理。

3.营造干事创业氛围。加强干部队伍的源头管理和跟踪培养,通过政治理论学堂提高干部队伍的为民意识和家国情怀;通过推动业务骨干“大讨论”“微调研”“上讲堂”来锤炼年轻干部基本功和“真本领”;通过技能培训、业务研讨、轮岗锻炼、项目式学习来提高干部队伍的综合素养;完善分局制度建设,形成用制度管人管事的框架体系;进一步落实“传帮带”和激励容错机制,营造干事创业的良好氛围。

二、坚持以改革创新为动力,打造高效便捷的公共服务

4.提升经办服务水平。持续巩固区+街道+社区三级经办网格工作成果,健全完善多方联动的沟通协调机制,持续梳理规范经办标准和事项清单,量身定制“靶向式”业务专题培训,定期开展“跟班学习”,针对性解决窗口人员工作中遇到的“本领恐慌”。探索建立以提升服务质量为导向的激励约束机制,促进窗口经办服务提质增效。

5.探索智能化服务方式。牢固树立服务就是待遇的思想,提高窗口统一规范和便捷高效服务,持续推进系统行风建设,充分发挥“好差评”指挥棒作用。坚持传统服务和创新服务“两条腿”走路,探索建立智能化适老改造和上门服务,探索实施医保服务“视频办”,持续推进政策宣传进机关、进企业、进社区、进学校、进医药机构的“五进”医保宣讲活动,联合区卫健部门、辖区医疗机构开展以促进健康为导向的健康宣传工作。提高居民健康意识和生活质量。

6.加强两点机构精细化管理。加强定点医药机构医保信息编码日常审核维护,及时落实医保目录动态调整机制,推进协议管理网上签约和动态管理机制,加强国家信息平台运行中疑难问题的收集反馈和协调处理,建立“日清月结”制度,梳理解决各环节的费用报销积压问题。

三、坚持以群众需求为导向,建设多层次医疗保障体系

7.继续做好新冠疫情相关工作。积极履行医疗保障疫情防控职责,全面落实新冠门诊费用及疫苗费用结算、支付工作。有序开展两定机构日审核、月结算、年清算和药品耗材费用结算等工作。

8.全力打造多层次医疗保障体系。持续推广电子凭证的推广使用和线上移动支付,落实异地就医门诊医疗费用直接结算服务;落实配合落实重疾险、医疗专属险、少儿医疗政策宣传及参保征收工作;充分发挥医疗救助兜底保障作用,全面落实资助救助对象参保缴费政策;优化家属统筹和公务员医疗补助日常管理服务;协同社保部门做好重复待遇清理;推进医保、医疗、医药联动改革,积极推进家庭医生签约服务、中医药打包收费、门诊慢性病等业务在辖区实施发展。

四、坚持以精准打击为手段,筑牢医保基金的安全防线

9.加大监督力度。贯彻落实《医疗保障基金使用监督管理条例》,实现各类监督检查任务现场全覆盖,加强对欺诈骗保线索的发现和受理,建立线索督办和查处反馈机制,提高医保基金的安全使用效益。

10.形成监督合力。贯彻落实医保信用评价管理,加强结果应用和分类管理。发挥社会监督员和奖励举报制度“吹哨人”作用,加强智慧医保大数据智能监控,加强与公安、卫健、市场监管部门信息共享及协同管理,加大跨部门联合检查力度,加强行刑衔接,形成监督合力,保持基金监管长效高压态势。

11.规范执法行为。加强执法流程培训和情景模拟演练,建立执法记录管理机制,做到执法全过程留痕和可回溯管理;落实落细行政执法系统移动执法工作任务,严格落实行政执法案卷评查制度,充分发挥法律顾问在依法行政中的指导作用,推动执法活动的全流程闭环管理。

五、坚持以管理协同为着力点,全面深化药品、医用耗材采购改革

12.加强医用耗材招标、采购数据监管。按照“应采尽采、及时补录”原则,督导医疗机构完成各批次药品和医用耗材带量采购任务,进一步充实采购品种和扩大平台采购率,指导医疗机构合理掌握采购量加强预算执行管理,落实医用耗材招标、采购数据全流程监管。

13.加强医保药品监管。配合推进定点零售药店医保药品系统上线工作,协助维护好系统内定点零售药店基本信息;按属地管辖原则处理系统“纠错”和咨询建议,形成全社会广泛监督药品价格的良好氛围。

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